Ветеран труда в 2018

Содержание

6 августа 2018 г., понедельник

Звание ветерана труда работающие люди добывали очень долго. И сейчас те, кто уже заслужил его, имеют право получать определенные льготы, послабления и прибавки к пенсии. Конечно же, назвать королевскими их нельзя, но уже приятно.

Какой же размер и перечень льгот установлен государством на 2018 год и каким он будет в 2019-м? Как получать льготы, будучи ветераном труда, и что можно с ними сделать? Обо всем этом и не только подробнее – в статье.

Кто считается ветераном труда

Вполне логично, что, к ветеранам труда относятся люди, имеющие соответствующее удостоверение. Но его получение должно сопровождаться определенным статусом и опытом человека, который претендует на обретение заветных корочек. Для начала стоит запомнить, что ветеран труда и пенсионер – далеко не тождественные понятия, как может показаться некоторым людям. Получение этого звания регламентирует статья 7 Федерального закона №5 «О ветеранах». Согласно этому акту, называться ветеранами труда имеют право:

1.Лица, начавшие работать во времена Великой Отечественной войны до собственного совершеннолетия. На момент получения при этом трудовой стаж должен быть не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин.

2. Лица, получавшие награды (медали либо ордены) РФ, РФСФР, СССР, вместе с ними также награжденные знаками отличия в трудовой деятельности. В совокупности с этими факторами трудовой стаж должен соответствовать стажу выхода на пенсию по старости либо по выслуге лет

Федеральные льготы

Выход ветерана труда на пенсию подразумевает, что тот получает право пользоваться всеми привилегиями пожилых людей, закончивших трудовой путь. К таким льготам относится:

1.Ежемесячная пенсия в установленном размере.

2.Предоставление жилых помещений в качестве социальной поддержки.

3.Частичная компенсация затрат на ЖКХ и оплату квартиры.

4.Бесплатный проезд в общественном транспорте.

5.Безвозмездное использование поликлиник и больниц.

Ветераны труда имеют право не только на «общепенсионерские» льготы, но и на собственные, ветеранские. Последних же достаточно много:

1.Бесплатное протезирование зубов. Но только если ветеран уже вышел на пенсию по старости.

2.Отпуск в любое время года (оплачиваемый).

3.Отпуск в любое время года (неоплачиваемый), до 30 суток. При условии, что ветеран даже после выхода на пенсию все еще трудится.

4.Скидку 50% на сезонные тарифы с 1 сентября по 15 мая на железнодорожный и водный транспорт.

5.Скидку 50% на оплату жилья, даже если общая стоимость распространяется на семью ветерана.

6.Скидку 50% на коммуналку, полностью.

7.Освобождение от НДФЛ на зарплату или пенсию, даже если ветеран пока не вышел на пенсию по старости или выслуге.

Вместе с общими льготами для всех пенсионеров набегает довольно-таки приличный пакет дополнительных услуг и плюшек, которые могут пригодиться в жизни.

Региональные льготы

Зачастую регионы предлагают множество вариантов для местных ветеранов в дополнение к государственным программам поддержки.

Например, московские власти добавляют следующие льготы:

1.+1000 рублей к пенсии.

2.Социальная карта москвича (вместе с правом на бесплатный пригородный ЖД-проезд).

В Санкт-Петербурге же льготы более обширные, чем в Москве. Здесь ветераны труда имеют право на дополнительные:

1.+874 рубля к пенсии.

2.50% оплаты жилья.

3.50% оплаты коммуналки.

4.90% скидка на проезд на пригородном ЖД-транспорте с 27 апреля по 31 октября.

Что касается всей страны, то каждый регион стремится придумывать собственные льготы местным ветеранам, а может не придумывать их вообще. Как правило, они делятся на несколько категорий:

1.Дополнительные выплаты к пенсии.

2.Компенсация (полная или частичная) определенных тарифов ЖКХ или оплаты домашнего телефона.

3.Скидки на некоторые продукты питания и товары потребления.

4.Скидки на проезд ЖД-транспортом в определенные сезоны/дни.

Если сложить эти льготы с обще-пенсионерскими, то в итоге получается неплохая прибавка к уровню жизни. Практически каждый регион имеет хоть что-то, чтобы уважить почётных пенсионеров – хотя бы небольшие субсидии за телефон.

Но у региональных льгот есть минус: после каждого переезда в другой город или область придется заново регистрировать статус ветерана труда на новом месте. При этом на старом пенсионер теряет права на какие-либо льготы, если снова не пройдет регистрацию.

Конкретный перечень льгот в определенном регионе необходимо уточнять в местном Управлении социальной защитой населения.

Монетизация льгот

Далеко не все ветераны труда могут или хотят пользоваться льготами, которые им предоставило государство. Но в таком случае они не сгорают безвозвратно. К счастью, каждый обладатель почетного звания может перевести их в денежный эквивалент.

Но монетизировать можно не всё. Законы четко регулируют, что можно обменять на деньги, а что – нет. В этот перечень входят бесплатные либо скидочные льготы по следующим пунктам:

• проезд на общественном транспорте, ЖД-транспорте и т.д.;

• лекарства;

• лечение в государственных поликлиниках и больницах;

• протезирование зубов;

• коммунальные услуги;

• оплата общей жилплощади;

• путёвки на санаторно-курортное лечение.

В зависимости от региона стоимость каждой монетизированной льготы будет отличаться. Где-то, например, на бесплатный проездной было выделено 1000 рублей в месяц за счет стоимости транспорта. Где-то же транспорт дороже, поэтому и цена льготы выше. И наоборот.

Документы для оформления льгот

Чтобы получить права на льготы и дополнительные выплаты к пенсии, необходимо подтвердить свое право на их получение. А для этого понадобится внушительный пакет документов. Что к нему относится:

• заявление на оформление льгот ветерану;

• паспорт и копия паспорта, заверенная;

• оригинал СНИЛС;

• удостоверение ветерана труда и его копия, заверенная;

• трудовая книжка и ее копия, заверенная;

• фотографии 3х4 в количестве двух штук;

• все документы, касающиеся наград (орденов, медалей и прочих знаков отличия).

Также стоит заранее подготовиться к тому, что могут попросить дополнительные документы. Их список несколько отличается в зависимости от той льготы, которую хочет получить ветеран. Все собранные документы необходимо нести в отдел социальной защиты, расположенный по месту прописки.

Изменения на федеральном уровне

По вопросам, касающимся ветеранов труда, государство не стало решать что-то конкретно. К сожалению, уже определенно ясно: ветераны труда будут получать пенсию наравне с другими пожилыми людьми. Никаких повышений или дополнительных обязательных выплат нет и не предвидится. Но все-таки положительные сдвиги есть. Из новостей можно выделить следующее:

1. В 2018 году провели индексацию пенсий в связи с инфляцией прошлого года. И эта индексация составила 3,7%.

2. Уже повышен уровень прожиточного минимума, за счет которого будут рассчитываться льготы в регионах. В частности, это позволит за счет пособий от регионов дотянуть пенсию, если она слишком мала, хотя бы до минимальной отметки.

Поскольку государство не занимается назначением обязательных доплат и льгот ветеранам труда в регионах, этот вопрос оставлен на откуп местных властей. Последние же стараются выделять средства этой категории граждан по мере возможностей. Но официально делать что-либо они напрямую не обязаны.

Пока неизвестно, будет ли что-то изменено в 2019 году – громкие законопроекты или предложения ещё не звучали. К сожалению, пока что государство не может выделить дополнительных денег для А в свете повышения пенсионного возраста ситуация становится ещё интереснее. Так что будем ждать новостей.

Чем порадуют регионы

В плане назначения льгот для ветеранов труда у региональных властей руки развязаны. Они имеют право назначать собственные пособия и выплаты, опираясь на собственный бюджет. Поэтому в 2018 году можно ожидать улучшения ситуации в отдельных областях. Но пока что неизвестно, будут ли какие-нибудь региональные изменения в 2019 году.

В частности, известно про ряд городов, которые решили ввести дополнительные послабления этой категории граждан. К таким прогрессивным и дружественным ко льготникам регионам относятся:

• Волгоградская область. Здесь ветеранам каждый месяц выплачивают по 558-804 рубля дополнительно.

• Иркутск. Транспортный налог пока не возвращен, а расходы на домашний телефон покрывает власть.

• Кемерово. Администрация занялась выпуском социальных льготных карт. По ним пенсионеры смогут получить скидки на лекарства и продукты питания.

• Краснодар. Дополнительные выплаты повышены до 550 рублей.

• Крым. В целом введена ежемесячная выплата в размере 500 рублей. Кроме того, власти обещают провести домашний телефон вне очереди.

• Москва. Внесено и одобрено предложение зафиксировать 5% скидку на крупы, яйца, молоко, хлеб и сахар.

• Новосибирск. Добавлена возможность купить слуховой аппарат за 50% стоимости.

• Пермь. Налог на землю отменен, если земли меньше 6 соток.

• Севастополь. Здесь льготники могут получить бесплатные участки земли под постройку жилых помещений или дач.

• Хабаровский край. Ничего нового не привнесли, но продлили льготы на санаторно-курортное лечение.

К сожалению, в Челябинской области и на Алтайском крае ничего нового привнесено не было. Своих инициатив власти регионов не проявили. Поэтому все выплаты и льготы ограничиваются размерами федеральных.

Поскольку списки меняются чуть ли не каждый год, стоит самостоятельно обратиться в ближайшее Управление социальной защиты населения, чтобы уточнить, добавились ли какие-нибудь льготы.

Согласно ст. 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ «О ветеранах», право на получение звания «Ветеран труда» имеют граждане, удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для начисления пенсии по старости или за выслугу лет. Но часто встречаются случаи, когда гражданин достоин носить звание «Ветеран труда», а сотрудники отдела социальной защиты населения отказывают ему в этом праве. При этом отказ в большинстве случаев имеет слабую аргументацию.

Например, недавно был случай в Москве: 66-летная жительница столицы до выхода на пенсию трудилась бухгалтером топливно-материального склада квартирно-эксплуатационной части Джидинского района (республика Бурятия). За выполнение и перевыполнение государственного плана от имени Министерства и ЦК профсоюза сотрудницу наградили знаком «Победитель социалистического соревнования 1979 года».

Эта награда имела не местный, а всесоюзный характер, поэтому после выхода на пенсию женщина должна была получить звание «Ветеран труда». Награду в далеком 79-ом вручал командир воинской части, в которой работала ударница. Именно это и не понравилось местному отделению социальной защиты, а точнее их смущала печать квартирно-эксплуатационной части Джидинского района, то есть профсоюза.

Пенсионерке отказали, сославшись на «Положение о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» гражданам, имеющим место жительства в городе Москве» от 27 июня 2006 г., согласно которому знаки отличия должны быть выданы министерством. Если же они выданы профсоюзом – это не может служить основанием для присвоения звания «Ветеран труда». Однако новые поправки противоречат Федеральному закону принятому ранее.

По данному факту была проведена проверка, в результате которой выяснилось, что пенсионерка имела все необходимые документы для получения звания, копии паспорта, трудовой книжки, удостоверение победителя социалистического соревнования, страховой полис. То обстоятельство, что награду вручал от имени министерства профсоюз также признан в данном случаев не препятствующим для получения звания «Ветеран труда».

Дело в том, что в архивах есть сведения, что подобная практика вручения ведомственных наград профсоюзом была широко распространена, потому что работники министерства физически не успели бы вручить награды тысячам участников всесоюзных соревнований, и эти полномочия были делегированы профсоюзам. Решением районного суда отказ был признан незаконным, а пожилая женщина смогла получить принадлежащее ей по праву звание «Ветеран труда».

В случае неправомерного отказа пенсионеру в звании «Ветеран труда», необходимо добиваться справедливости в судебном порядке. Для этого необходимо обратиться в прокуратуру по месту жительства. Надзорные органы рассматривают по несколько десятков подобных жалоб в год и все они полностью удовлетворены.

О ветеранах труда Самарской области

ЗАКОН
САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
от 6 декабря 2006 года N 155-ГД
О ветеранах труда Самарской области

(с изменениями на 20 июля 2020 года)

Принят
Самарской Губернской Думой
21 ноября 2006 года

Статья 1. Предмет регулирования настоящего Закона

Настоящим Законом учреждается звание «Ветеран труда Самарской области», определяются порядок и условия его присвоения и устанавливаются меры социальной поддержки лиц, которым присвоено звание «Ветеран труда Самарской области» (далее — ветеран труда Самарской области).

Статья 2. Звание «Ветеран труда Самарской области»

1. Звание «Ветеран труда Самарской области» является формой поощрения граждан за многолетний плодотворный труд и активную общественную деятельность на благо Самарской области.

2. Звание «Ветеран труда Самарской области» присваивается гражданам при наличии оснований, установленных статьей 5 настоящего Закона.

Статья 3. Сфера действия настоящего Закона

Настоящий Закон распространяется на граждан Российской Федерации, проживающих по месту жительства на территории Самарской области, независимо от факта прекращения ими трудовой деятельности.

Статья 4. Государственная политика Самарской области в отношении ветеранов труда Самарской области

Государственная политика Самарской области в отношении ветеранов труда Самарской области предусматривает:

реализацию мер социальной поддержки ветеранов труда Самарской области, установленных настоящим Законом;

финансирование мер социальной поддержки ветеранов труда Самарской области за счет средств областного бюджета;

пропаганду с использованием средств массовой информации важности добросовестной трудовой и активной общественной деятельности.

Статья 5. Основания присвоения звания «Ветеран труда Самарской области»

Звание «Ветеран труда Самарской области» присваивается гражданам по одному из следующих оснований:

1. Наличие следующих наград:

1) звание «Почетный гражданин Самарской области» при наличии трудового стажа не менее 25 лет для мужчин и не менее 20 лет для женщин;

(в ред. Закона Самарской области от 05.10.2018 N 74-ГД)

2) знак отличия «За заслуги перед Самарской областью» при наличии трудового стажа не менее 30 лет для мужчин и не менее 25 лет для женщин;

(в ред. Закона Самарской области от 05.10.2018 N 74-ГД)

3) почетный знак Самарской Губернской Думы «За заслуги в законотворчестве» при наличии трудового стажа не менее 35 лет для мужчин и не менее 30 лет для женщин;

(в ред. Закона Самарской области от 05.10.2018 N 74-ГД)

4) почетный знак Губернатора Самарской области «За труд во благо земли Самарской» при наличии трудового стажа не менее 35 лет для мужчин и не менее 30 лет для женщин;

(в ред. Закона Самарской области от 05.10.2018 N 74-ГД)

5) знак отличия «Материнская доблесть» I и II степеней при наличии трудового стажа не менее 20 лет;

(в ред. Закона Самарской области от 05.10.2018 N 74-ГД)

6) Почетная грамота Куйбышевского обкома КПСС, облисполкома при наличии трудового стажа не менее 35 лет для мужчин и не менее 30 лет для женщин.

(в ред. Закона Самарской области от 05.10.2018 N 74-ГД)

2. Наличие трудового стажа на территории Самарской области не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин и одной из следующих наград Самарской области:

1) Губернская премия;

2) почетный знак Трудовой Славы;

3) почетное звание Самарской области;

4) Почетная грамота Самарской Губернской Думы;

5) почетный знак Самарской Губернской Думы «За служение закону»;

6) почетный знак Губернатора Самарской области «За вклад в укрепление дружбы народов»;

7) почетный знак Губернатора Самарской области «За развитие профсоюзного движения в Самарской области»;

8) почетный знак Губернатора Самарской области «За заслуги в развитии ветеранского движения»;

9) почетный знак Губернатора Самарской области «За заслуги в наставничестве»;

10) диплом Самарской Губернской Думы;

11) Благодарность Самарской Губернской Думы;

12) Почетная грамота Губернатора Самарской области;

13) Благодарность Губернатора Самарской области.

(часть 2 в ред. Закона Самарской области от 13.11.2019 N 116-ГД)

3. Звание «Ветеран труда Самарской области» не может быть присвоено гражданину, имеющему непогашенную или неснятую судимость либо повторно привлеченному к дисциплинарному взысканию в виде увольнения в течение года со дня издания первого приказа об увольнении за дисциплинарный проступок.

(часть 3 введена Законом Самарской области от 13.11.2019 N 116-ГД)

Статья 6. Орган, осуществляющий присвоение звания «Ветеран труда Самарской области»

(в ред. Закона Самарской области от 11.07.2016 N 97-ГД)

Присвоение звания «Ветеран труда Самарской области» осуществляется государственными казенными учреждениями социальной защиты, подведомственными министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области (далее — уполномоченные учреждения).

Статья 7. Порядок обращения лиц, претендующих на присвоение звания «Ветеран труда Самарской области»

1. Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда Самарской области», подают по месту жительства (месту пребывания) в уполномоченные учреждения заявление с приложением следующих документов:

документ, удостоверяющий личность гражданина Российской Федерации;

документ, подтверждающий факт постоянного проживания на территории Самарской области. Данный документ уполномоченные учреждения запрашивают в порядке межведомственного взаимодействия в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации, в случае если он не представлен гражданином самостоятельно;

документы, подтверждающие факт награждения наградами, указанными в статье 5 настоящего Закона, со ссылкой на орган, принявший решение о награждении, дату и номер решения о награждении;

трудовая книжка заявителя (либо заверенная работодателем копия трудовой книжки (сведений о трудовой деятельности, полученных в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации));

(в ред. Закона Самарской области от 20.07.2020 N 88-ГД)

иные документы, содержащие сведения о периодах трудовой деятельности, оформленные в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации.

(часть 1 в ред. Закона Самарской области от 13.11.2019 N 116-ГД)

2. Для присвоения звания «Ветеран труда Самарской области» должны быть представлены подлинники документов, подтверждающих основания для его присвоения, за исключением трудовой книжки заявителя для граждан, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на дату подачи документов.

(в ред. Закона Самарской области от 05.04.2012 N 23-ГД)

3. Для присвоения звания «Ветеран труда Самарской области» министерство социально-демографической и семейной политики Самарской области запрашивает, в том числе с использованием межведомственного информационного взаимодействия, в уполномоченном федеральном органе исполнительной власти сведения о наличии или отсутствии у заявителя непогашенной или неснятой судимости.

Заявитель вправе представить указанные сведения в уполномоченные учреждения по собственной инициативе.

(часть 3 введена Законом Самарской области от 13.11.2019 N 116-ГД)

Статья 8. Порядок исчисления трудового стажа, требуемого для присвоения звания «Ветеран труда Самарской области»

1. В целях оценки прав лиц, претендующих на присвоение звания «Ветеран труда Самарской области», под трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой деятельности (исключая периоды работы, выполняемой осужденными, содержащимися в исправительных учреждениях) и иной общественно полезной деятельности, в которую включаются:

(в ред. Закона Самарской области от 13.11.2019 N 116-ГД)

1) периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории Российской Федерации), члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию; периоды работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от ее характера; периоды индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве;

2) периоды творческой деятельности членов творческих союзов писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов;

3) служба в Вооруженных Силах Российской Федерации и иных созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации воинских формированиях, Объединенных Вооруженных Силах Содружества Независимых Государств, Вооруженных Силах бывшего СССР, органах внутренних дел Российской Федерации, органах внешней разведки, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, бывших органах государственной безопасности Российской Федерации, а также в органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР (в том числе в периоды, когда эти органы именовались по-другому), пребывания в партизанских от рядах в период гражданской войны и Великой Отечественной войны;

4) периоды получения пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах, переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства;

5) периоды получения начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования по очной форме обучения;

6) периоды ухода неработающей матери за каждым ребенком в возрасте до трех лет и 70 дней до его рождения, но не более 9 лет в общей сложности;

7) периоды иной трудовой деятельности, которые подлежат зачету в стаж в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации.

2. Исчисление трудового стажа, требуемого для присвоения звания «Ветеран труда Самарской области» и приобретения права на меры социальной поддержки, представляемой в соответствии с настоящим Законом, производится в календарном порядке уполномоченными учреждениями.

(в ред. Закона Самарской области от 11.07.2016 N 97-ГД)

3. При оценке прав лиц, претендующих на присвоение звания «Ветеран труда Самарской области» в соответствии с частью 2 статьи 5 настоящего Закона, в трудовой стаж на территории Самарской области засчитываются периоды трудовой и иной деятельности, указанные в части 1 настоящей статьи, в том случае, если она осуществлялась в организациях, расположенных и (или) зарегистрированных на территории Самарской области.

Периоды прохождения военной службы по призыву и ухода неработающей матери за ребенком засчитываются в трудовой стаж независимо от факта их осуществления на территории Самарской области.

(часть 3 введена Законом Самарской области от 08.05.2007 N 28-ГД; в ред. Закона Самарской области от 19.06.2019 N 66-ГД)

4. Правила подсчета и подтверждения трудового стажа, требуемого для присвоения звания «Ветеран труда Самарской области», устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Самарской области.

(часть 4 введена Законом Самарской области от 08.05.2007 N 28-ГД)

Статья 9. Порядок рассмотрения документов, представляемых для присвоения звания «Ветеран труда Самарской области», и принятия решения

1. Решение о присвоении звания «Ветеран труда Самарской области» либо об отказе в присвоении этого звания принимается уполномоченным учреждением в течение 10 рабочих дней со дня поступления заявления со всеми необходимыми документами.

(в ред. Законов Самарской области от 05.04.2012 N 23-ГД, от 11.07.2016 N 97-ГД)

2. Причинами отказа в присвоении звания «Ветеран труда Самарской области» являются:

отсутствие в представленных документах сведений, подтверждающих перечисленные в статье 5 настоящего Закона основания для его присвоения;

представление заявителем документов, оформленных с нарушением требований законодательства Российской Федерации.

Уведомление об отказе в присвоении звания «Ветеран труда Самарской области» в течение 5 рабочих дней после принятия соответствующего решения направляется уполномоченным учреждением заявителю с приложением представленных им документов с указанием причин отказа.

(в ред. Законов Самарской области от 05.04.2012 N 23-ГД, от 11.07.2016 N 97-ГД)

Статья 10. Меры социальной поддержки ветеранов труда Самарской области

1. Ветеранам труда Самарской области предоставляются следующие меры социальной поддержки:

лицам, указанным в пунктах 1, 2 части 1 статьи 5 настоящего Закона, — ежемесячная денежная выплата в размере 900 рублей;

лицам, указанным в пунктах 3, 4 части 1 статьи 5 настоящего Закона, — ежемесячная денежная выплата в размере 800 рублей;

лицам, указанным в пункте 5 части 1 статьи 5 настоящего Закона, — ежемесячная денежная выплата в размере 700 рублей;

лицам, указанным в пункте 6 части 1 статьи 5 настоящего Закона, — ежемесячная денежная выплата в размере 500 рублей;

лицам, указанным в части 2 статьи 5 настоящего Закона, — ежемесячная денежная выплата в размере 500 рублей.

(в ред. Закона Самарской области от 08.05.2007 N 28-ГД)

2. Меры социальной поддержки категориям ветеранов труда Самарской области, указанным в части 1 настоящей статьи, предоставляются при условии достижения возраста мужчинами 60 лет, женщинами 55 лет.

Ежемесячная денежная выплата, указанная в части 1 настоящей статьи, устанавливается и предоставляется гражданам, указанным в абзаце первом настоящей части, которым установлена пенсия, и не осуществляющим трудовую и (или) иные виды деятельности, указанные в статье 7 Федерального закона «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что размер их пенсии не превышает 23 075,83 рубля.

Ежемесячная денежная выплата, указанная в части 1 настоящей статьи, устанавливается и предоставляется гражданам, указанным в абзаце первом настоящей части, достигшим в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2027 года возраста 60 лет и более (мужчины), 55 лет и более (женщины), пенсия которым не установлена, при условии, что размер их дохода не превышает 23 075,83 рубля.

3. Меры социальной поддержки ветеранам труда Самарской области предоставляются по одному из оснований, установленных настоящим Законом, действующим законодательством Российской Федерации и Самарской области.

(часть 3 в ред. Закона Самарской области от 13.11.2019 N 116-ГД)

4. Порядок предоставления мер социальной поддержки, установленных настоящей статьей, а также порядок расчета размера дохода граждан, достигших в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2027 года возраста 60 лет и более (мужчины), 55 лет и более (женщины), пенсия которым не установлена, определяются Правительством Самарской области.

(часть 4 в ред. Закона Самарской области от 05.10.2018 N 74-ГД)

5. Размер ежемесячных денежных выплат подлежит индексации в порядке и сроки, которые устанавливаются Правительством Самарской области.

(часть 5 введена Законом Самарской области от 08.05.2007 N 28-ГД)

Статья 10.1. Информационное обеспечение мер социальной поддержки, предусмотренных настоящим Законом

(введена Законом Самарской области от 12.03.2018 N 16-ГД)

Информация о назначении (осуществлении) мер социальной поддержки, предоставляемых в соответствии с настоящим Законом, размещается в Единой государственной информационной системе социального обеспечения. Размещение (получение) указанной информации в Единой государственной информационной системе социального обеспечения осуществляется в соответствии с Федеральным законом «О государственной социальной помощи».

Статья 11. Порядок оформления, учета и выдачи удостоверений ветерана труда Самарской области

1. Лицу, которому присвоено звание «Ветеран труда Самарской области», выдается удостоверение ветерана труда Самарской области (далее — удостоверение) не позднее 7 рабочих дней после принятия решения о присвоении звания «Ветеран труда Самарской области».

(в ред. Закона Самарской области от 05.04.2012 N 23-ГД)

2. Оформление и выдача удостоверений производится уполномоченным учреждением.

(в ред. Закона Самарской области от 11.07.2016 N 97-ГД)

3. При заполнении удостоверения записи в строках «фамилия», «имя», «отчество» производятся без сокращений.

Записи в удостоверении заверяются подписью руководителя и печатью уполномоченного учреждения.

(в ред. Закона Самарской области от 11.07.2016 N 97-ГД)

При заполнении удостоверения исправления не допускаются. Испорченное удостоверение уничтожается, о чем составляется акт.

4. Выдача оформленного удостоверения лицам, которым было присвоено звание «Ветеран труда Самарской области», регистрируется в книге выдачи удостоверений и подтверждается подписью получателя.

5. Если удостоверение пришло в негодность или утрачено, то по заявлению ветерана труда Самарской области выдается новое удостоверение.

6. Бланки удостоверений изготавливаются в соответствии с образцом и описанием, изложенными в приложении к настоящему Закону. Изготовление бланков удостоверений обеспечивается органом исполнительной власти Самарской области, уполномоченным в сфере социальной защиты населения.

(в ред. Закона Самарской области от 03.07.2012 N 63-ГД)

7. Бланки удостоверений учитываются и хранятся в порядке, установленном для бланков строгого учета и отчетности.

Статья 12. Реализация мер социальной поддержки ветеранов труда Самарской области

Реализация мер социальной поддержки ветеранов труда Самарской области является расходным обязательством Самарской области и осуществляется за счет средств областного бюджета.

Статья 13. Вступление в силу настоящего Закона

Настоящий Закон вступает в силу с 1 марта 2007 года.

Губернатор Самарской области
К.А.ТИТОВ

г. Самара

6 декабря 2006 года

N 155-ГД

Приложение. Образец бланка удостоверения ветерана труда Самарской области

Приложение
к Закону
Самарской области
«О ветеранах труда Самарской области»
от 6 декабря 2006 г. N 155-ГД

Обложка удостоверения

┌═══════════════════════‰

│ │

│ Удостоверение │

│ │

│ │

│ ветерана труда │

│ Самарской области │

│ │

└═══════════════════════…

Внутренние левая и правая стороны удостоверения

┌════════════════════════════════════════════┬══════════════════════════════════════════════════‰

│ │ Предъявитель настоящего удостоверения │

│ │ ветеран труда Самарской области │

├════════════════════════════════════════════┤ имеет право на меры социальной поддержки, │

│ │ предусмотренные Законом Самарской области │

├════════════════════════════════════════════┤ «О ветеранах труда Самарской области» │

│наименование органа, выдавшего удостоверение│ │

│ │ │

│ │ │

│ Удостоверение │ Удостоверение бессрочное │

│ │действительно на всей территории Самарской области│

│ Серия N │ │

│ │ │

│ │ │

│ │ │

│ │ │

│ _________________________________│ │

│ (фамилия) │ │

│ _________________________________│ │

│ фото (имя) │Дата выдачи «_____» ____________ 200__ г. │

│ ____ │ │

│ _________________________________│__________________________________________________│

│ (отчество) │ подпись руководителя органа, выдавшего │

│ │ удостоверение │

│ _________________________________│ │

│ М.П. (личная подпись) │М.П. │

└════════════════════════════════════════════┴══════════════════════════════════════════════════…

Описание бланка удостоверения ветерана труда Самарской области

1. Обложка удостоверения размером 7 см x 10 см бордового цвета. На лицевой стороне имеется надпись «Удостоверение ветерана труда Самарской области».

2. На левой внутренней стороне удостоверения размещается:

в верхней части — две пустые строки, под нижней строкой — надпись «наименование органа, выдавшего удостоверение»;

ниже — надпись «Удостоверение», под ней — «Серия N»;

по центру — три пустые строки с надписями под ними «фамилия», «имя», «отчество»;

в левом нижнем углу — место для фотографии размером 3 см x 4 см, справа — место для печати;

в правом нижнем углу — под линейкой надпись «личная подпись».

3. На правой внутренней стороне удостоверения размещается:

в верхней части — надпись «Предъявитель настоящего удостоверения ветеран труда Самарской области имеет право на меры социальной поддержки, предусмотренные Законом Самарской области «О ветеранах труда Самарской области»;

по центру — надписи в 3 строки «Удостоверение бессрочное» и «Действительно на всей территории Самарской области»;

в нижней части указывается дата выдачи, далее под линейкой надпись «подпись руководителя органа, выдавшего удостоверение», слева — место для печати.

Минсоцполитики обнародовало законопроект «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно социальной защиты пожилых людей». Так, в НКУ предлагают предусмотреть освобождение от уплаты земельного налога ветеранов труда, лиц, имеющих особые трудовые заслуги перед Родиной, одиноких пожилых людей, которые имеют в собственности жилой дом, и пожилых людей, которые имеют дачу или жилой дом в садоводческом обществе. Заметим, что это может оказаться чисто декларативной нормой, ведь уже сейчас НКУ предусматривает освобождение от уплаты земельного налога, в частности, пенсионеров по возрасту. Сомнительно, чтобы лица, названные в законопроекте, не принадлежали к их числу. Кстати, раньше от уплаты земельного налога предлагалось освободить малообеспеченные и многодетные семьи.

Законопроект предусматривает новое определение для ветеранов труда. Ими предлагают считать лиц, работавших на предприятиях, в учреждениях, организациях, объединениях граждан, у физических лиц, имеющих страховой стаж 42 года — для мужчин и 37 лет — для женщин и вышли на пенсию. Сейчас Закон о соцзащите ветеранов труда устанавливает соответствующие показатели на уровне соответственно 40 и 35 лет.

Законопроект также предлагает отменить для ветеранов труда существующее сейчас преимущественное право на обеспечение жилой площадью лиц, нуждающихся в улучшении жилищных условий, и отвод земельных участков для индивидуального жилищного строительства, садоводства и огородничества, первоочередной ремонт жилых домов и квартир этих лиц и обеспечение их топливом.

Для лиц, имеющих особые трудовые заслуги перед Родиной, освобождение от квартирной платы хотят заменить на освобождение от оплаты расходов на управление жилым домом, услуг по управлению многоквартирным домом. Также у них заберут право на первоочередное отпуск местных строительных материалов на строительство индивидуальных жилых домов и на капитальный ремонт жилья.

Сейчас ст. 25 Закона о соцзащите ветеранов труда говорит, что за уход за одинокими гражданами пожилого возраста может выплачиваться ежемесячное пособие за счет местных бюджетов. А законопроект устанавливает, что физическим лицам, которые предоставляют социальные услуги без осуществления предпринимательской деятельности, выплачивается компенсация за уход. Здесь уместно вспомнить, что Минсоцполитики уже хочет установить рамки для непрофессионального социального ухода — их проект предусматривает процедуру уплаты компенсации из бюджета за предоставление соответствующей социальной услуги.

Интересно, что законопроект предлагает исключить из Закона о соцзащите ветеранов труда статьи 36-38. А интересно потому, что эти нормы уже исключены из указанного Закона в соответствии с Законом № 2671.

Местные органы исполнительной власти и органы местного самоуправления будут обязаны обеспечивать лицам пожилого возраста продажу товаров и бытовое обслуживание в магазинах по социально доступным ценам.

Также в Законе о соцзащите ветеранов труда предусмотрят, что:

— для малообеспеченных одиноких пожилых людей, которые не способны самостоятельно готовить пищу, а также самостоятельно ее употреблять, может организовываться услуга по приготовлению (помощи в приготовлении) пищи дома, кормлению;

— одинокие лица старческого возраста и долгожители, а также другие лица пожилого возраста, которые не способны к самообслуживанию в связи с потерей двигательной активности обеспечиваются электронной беспроводной персональной сигнализацией «Кнопка безопасности»;

— лица пожилого возраста с психическими расстройствами обеспечиваются идентификационными браслетами с QR-кодом;

— лицам пожилого возраста, которые являются кроватными больными, имеют когнитивные нарушения или другие болезни, приводящие к недержанию мочи, назначается и выплачивается компенсация для предоставления натуральной помощи (в виде пеленок, памперсов).

В случае принятия этот законопроект вступит в силу с 1 января 2021 года.

Стоит напомнить, что ранее отмена права досрочного выхода на пенсию была признана неконституционной из-за нарушения принципа правовой определенности. А еще Минсоцполитики предлагало предоставить работникам пожилого возраста преимущественное право на выполнение работы с применением гибкого режима рабочего времени и дистанционной работы.

Позаботьтесь о своем будущем уже сегодня. Вы можете открыть свой пенсионный счет в надежном негосударственном пенсионном фонде Лига Пенсия и в будущем получать негосударственную пенсию! Учитывайте, что негосударственная пенсия обеспечит возможность сохранить привычный образ жизни без ограничений после выхода на пенсию.

Звание «Ветеран труда» хотят разрешить присваивать людям, которые долго работали на Крайнем Севере или в приравненных к нему местностях, даже если у них нет министерских грамот или медалей. Это коснётся жителей 23 регионов, которые полностью или частично относятся к северным. Такой законопроект сенаторы и депутаты внесли в Госдуму 13 июля. По словам авторов, новшество позволит северянам воспользоваться льготами, даже если они уедут из своего региона. Что положено ветеранам труда и как получить это звание, разбиралась «Парламентская газета».

Льготы в любом регионе

Почётное звание «Ветеран труда» присваивают с 1995 года. Чтобы его получить, у женщин должен быть трудовой стаж не менее 20 лет, у мужчин — 25 лет, а также особые трудовые заслуги, которые обязательно должны быть подтверждены одной из наград, перечисленных в Законе «О ветеранах». Это медаль или почётное звание СССР или РФ, почётная грамота или благодарность президента, или же знак отличия, выданный профильным министерством. Кроме этого, в субъектах могут выдавать удостоверения ветерана регионального значения, например, «Ветерана труда в городе Москве». Но став региональным ветераном труда, человек, переехав в другой край и область, теряет право на льготы.

Сейчас северяне чаще всего становятся ветеранами труда своего региона. И если после продолжительной работы в суровых условиях они переезжают в более благоприятные по климату регионы, то теряют право пользоваться теми социальными льготами, которые получили с присвоением этого звания, пояснила соавтор законопроекта, зампредседателя Комитета Госдумы по региональной политике и проблемам Севера и Дальнего Востока Оксана Бондарь.

Поэтому законодатели предлагают прописать в законе дополнительное основание для присвоения звания «Ветерана труда» федерального уровня гражданам, которые продолжительно и добросовестно трудились в организациях на Крайнем Севере и в приравненных к нему местностях. Для этого работникам надо будет иметь только трудовой стаж — для мужчин не меньше 35 лет, а для женщин — не менее 30. Никакие медали и грамоты не понадобятся.

Если закон примут, северяне, которые много лет трудились в суровых условиях, смогут воспользоваться преференциям, даже если решат уехать туда, где потеплее. Районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей в России около двух сотен и они расположены в 23 регионах страны, так что новшество коснётся немалого количества людей.

Какие выплаты и компенсации положены ветеранам труда

Ветеран труда, который получил удостоверение федерального значения, имеет право на льготы, размер которых устанавливает руководство того региона, где он живёт.

По закону «О ветеранах» на федеральном уровне положено:

  • пенсионное обеспечение, денежные пособия;
  • получение ежемесячной денежной выплаты;
  • предоставление жилых помещений;
  • компенсация расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг;
  • оказание медицинской помощи и протезно-ортопедической помощи.

Конкретные суммы и варианты предоставления льгот зависят от региона.

  • В Москве ежемесячная выплата для ветеранов труда начиная с предпенсионного возраста (55 лет для женщин и 60 для мужчин) составляет 1056 рублей. Им положена 50-процентная скидка от стоимости занимаемого жилого помещения, коммунальных услуг и вывоза мусора, компенсация за оплату домашнего телефона. Также они могут бесплатно поставить зубные протезы, получить ортопедическую обувь и другие протезно-ортопедические изделия, ездить на городском общественном транспорте и пригородных электричках.
  • В Санкт-Петербурге ежемесячная выплата с учётом индексации за 2020 год — 947 рублей. Также предусмотрена оплата половины стоимости жилья и коммунальных услуг, право на приобретение проездного билета на общественный транспорт по льготной цене для пенсионеров, бесплатный проезд на пригородных поездах и скидки на пригородные автобусы.
  • В Магаданской области за ветеранами труда сохраняется обслуживание в медицинских организациях региона, к которым они были прикреплены до выхода на пенсию, им компенсируют половину стоимости жилья и коммунальных услуг, выплачивают 682 рубля в месяц с учётом индексации на частичную компенсацию расходов на проезд на пригородных и междугородних автобусах и услуги связи. А ветеранам-инвалидам положена 50-процентная скидка на протезно-ортопедические изделия.
  • В Белгородской области предоставляют такие меры поддержки, как 50-процентная компенсация оплаты за содержание и ремонт жилья, коммунальных услуги и пользование (найм) жилого помещения в пределах региональных нормативов, а также скидка 50 процентов стоимости проезда на железнодорожном транспорте пригородного сообщения.
  • В Краснодарском крае ветераны труда могут рассчитывать на компенсацию половины стоимости коммуналки и оплаты жилого помещения и льготные цены на проездные: на городской автобус — 340 рублей, троллейбус — 430 рублей, трамвай — 430 рублей, на трамвай и троллейбус — 540 рублей, на троллейбус и автобус — 540 рублей, на трамвай и автобус — 540 рублей, на трамвай, троллейбус и автобус — 670 рублей. Кроме этого, им ежемесячно выдают шесть талонов для приобретения билета с 50-процентной скидкой проездных на автобусы пригородного и междугородного сообщения и пригородные электрички.