Повар квалификация

Главная \ Образцы документов \ Трудовые отношения \ Должностные инструкции \ Должностная инструкция повара

«УТВЕРЖДАЮ»

Директор ТОО «__________»

______________________________

«__» _______________ 20__ года

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ПОВАРА

ТОВАРИЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕНННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ

«_________»

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.2. На должность повара назначается лицо, имеющее ______________ образование и стаж работы по специальности _________.

1.3. Повар подчиняется непосредственно ___________ Компании.

1.4. В своей деятельности повар руководствуется:

— действующим законодательством Республики Казахстан;

— техническими регламентами, санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами;

— Уставом Компании;

— правилами внутреннего трудового распорядка;

— приказами и распоряжениями директора Компании;

— внутренними нормативными актами Компании;

— настоящей должностной инструкцией.

1.5. Повар должен знать:

— законодательство Республики Казахстан касающееся организации общественного питания;

— правила производства и реализации продукции (услуг) общественного питания, отраслевые руководящие документы, касающиеся его профессиональной деятельности;

— основы организации производственных цехов и производства в целом;

— технологию производства продукции общественного питания, требования к качеству блюд, кулинарных, мучных, кондитерских и хлебобулочных изделий, требования санитарно-эпидемиологической безопасности при производстве кулинарной продукции;

— основные принципы здорового (рационального) питания человека;

— технологию лечебно-профилактического, диетического питания;

— порядок составления меню, учета и отчетности, методику калькуляции блюд и цены на них, методику и определение норм отходов и потерь сырья (продуктов), методику разработки рецептур на новые и фирменные блюда (изделия) обладать навыками составления (оформления) технологических и технико-технологических карт, технологических инструкций;

— требования нормативных и технических документов на основное сырье, пищевые продукты и продукцию общественного питания, в т.ч. требования санитарного законодательства, технических регламентов и других нормативных документов в части безопасности используемых сырья и полуфабрикатов;

— последовательность технологического процесса, режимы и способы обработки сырья и полуфабрикатов во избежание образования канцерогенных или других потенциально вредных химических веществ при производстве кулинарной продукции;

— основные критерии безопасности кулинарной продукции;

— современные виды механического, теплового и холодильного оборудования, принципы его работы, технические характеристики и условия эксплуатации, а также виды тары, инвентаря, посуды, весоизмерительных приборов; правила санитарной маркировки, хранения и использования оборудования и инвентаря;

— основы трудового законодательства;

— правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

1.6. Во время отсутствия повара его обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет полную ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него функций.

2. ФУНКЦИИ

На повара возлагаются следующие функции:

2.1. приготовление блюд и кулинарных изделий, подлежащих кулинарной обработке;

2.2. порционирование и оформление заказных и фирменных блюд;

2.3. соблюдение норм закладки продуктов и выхода блюд согласно нормативно-технологическим картам.

3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Для выполнения возложенных на него функций повар должен исполнять следующие обязанности:

3.1. Добросовестно, своевременно и качественно выполнять свои трудовые обязанности.

3.2. Осуществлять свои полномочия в пределах предоставленных Компанией прав в соответствии с должностными обязанностями.

3.3. Обеспечить подготовку рабочего места к началу рабочего дня.

3.4. Подготавливать основную продукцию, входящую в меню, строго соблюдая технологический процесс и согласно установленным рецептам.

3.5. Соблюдать правила товарного соседства и ротации продуктов, контролировать сроки реализации продуктов.

3.6. Заранее (вечером предыдущего дня) делать заготовки для продукции из меню на текущий день.

3.7. Поддерживать чистоту и порядок на кухне и на своем рабочем месте в соответствии с санитарными требованиями.

3.8. Своевременно информировать администрацию об отсутствии продуктов, о неисправностях инвентаря, сантехники.

3.9. Участвовать в плановых генеральных уборках.

3.10. Уметь пользоваться оборудованием производства и следить за его сохранностью.

3.11. Быть предельно вежливым в общении с гостями и коллегами.

3.12. В случае возникновения внештатных ситуаций своевременно ставить в известность администрацию.

3.13. Своевременно проходить медицинские обследования, согласно требованиям действующего законодательства.

3.14. Выполнять установленный Компанией трудовой распорядок и соблюдать трудовую дисциплину.

3.15. Соблюдать трудовую и производственную дисциплину, правила и нормы охраны труда, требования противопожарной безопасности, гражданской обороны.

3.16. Постоянно повышать свой профессиональный уровень и квалификацию для эффективного исполнения должностных обязанностей.

3.17. Выполнять другую работу в пределах компетенции и поручения директора Компании.

4. ПРАВА

Повар имеет право:

4.1. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, а также проектами решений руководства Компании, касающимися его деятельности.

4.2. Получать от руководителя, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

4.3. Запрашивать и получать от структурных подразделений сведения, справочные и другие материалы, необходимые для выполнения обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией.

4.4. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4.5. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.

4.6. Требовать от руководства Компании оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией повар несет полную материальную ответственность в соответствии с действующим трудовым законодательством Республики Казахстан.

5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения ответственность наступает в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Казахстан.

5.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Казахстан.

С должностной инструкцией ознакомлен (а) _____________________ _________________

«___» ____________ 20____ г.

ЕДИНЫЙ ТАРИФНО — КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ СПРАВОЧНИК

РАБОТ И ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ

ВЫПУСК 55

Повар

2-й разряд

Характеристика работ. Выполнение вспомогательных работ при изготовлении блюд и кулинарных изделий. Очистка, дочистка картофеля, плодов, овощей, фруктов, ягод до или после их мойки с помощью ножей и других приспособлении. Переборка зелени, плодов, овощей, ягод, картофеля. Удаление дефектных экземпляров на посторонних примесей. Мойка овощей, промывка их после очистки, дочистки. Нарезка хлеба, картофеля, овощей, зелени. Размораживание рыбы, мяса, птицы. Потрошение рыбы, птицы, дичи. Разделка сельди, кильки. Обработка субпродуктов и др.

Должен знать: правила первичной кулинарной обработки сырья и продуктов и требования, предъявляемые к качеству полуфабрикатов из них; правила нарезки хлеба; сроки и условия хранения очищенных овощей; устройство, правила регулировки и эксплуатации хлеборезательных машин разных марок; безопасные приемы работы при ручной и машинной нарезке хлеба.

Повар

3-й разряд

Характеристика работ. Приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих простой кулинарной обработки. Варка картофеля и других овощей, каш, бобовых, макаронных изделий, яиц. Жарка картофеля, овощей, изделий из котлетной массы (овощной, рыбной, мясной), блинов, оладий, блинчиков. Запекание овощных и крупяных изделий. Процеживание, протирание, замешивание, измельчение, формовка, фарширование, начинка изделий. Приготовление бутербродов, блюд из полуфабрикатов, консервов и концентратов. Порционирование (комплектация), раздача блюд массового спроса.

Должен знать: рецептуры, технологию приготовления, требования к качеству, правила раздачи (комплектаций), сроки и условия хранения блюд; виды, свойства и кулинарное назначение картофеля, овощей, грибов, круп, макаронных и бобовых изделий, творога, яиц, полуфабрикатов из котлетной массы, теста, консервов, концентратов и других продуктов, признаки и органолептические методы определения их доброкачественности; правила, приемы и последовательность выполнения операций по их подготовке к тепловой обработке; назначение, правила использования технологического оборудования, производственного инвентаря, инструмента, весоизмерительных приборов, посуды и правила ухода за ними.

Повар

4-й разряд

Характеристика работ. Приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих кулинарной обработки средней сложности: различных салатов из свежих, вареных и припущенных овощей, с мясом, рыбой; винегретов; рыбы под маринадом; студня; сельди натуральной и с гарниром. Варка бульонов, супов. Приготовление вторых блюд из овощей, рыбы и морепродуктов, мяса и мясных продуктов, сельскохозяйственной птицы и кролика в вареном, тушеном, жареном, запеченном виде; соусов, различных видов пассеровок; горячих и холодных напитков; сладких блюд, мучных изделий: вареников, пельменей, расстегаев, кулебяк, пирожков, лапши домашней, ватрушек и др.

Должен знать: рецептуры, технологию приготовления блюд и кулинарных изделий, требующих кулинарной обработки средней сложности; требования к их качеству, срокам, условиям хранения и раздаче; кулинарное назначение рыбы, морепродуктов, мяса, мясопродуктов, сельскохозяйственной птицы и кролика, признаки и органолептические методы определения их доброкачественности; влияние кислот, солей и жесткости воды на продолжительность тепловой обработки продуктов; устройство и правила эксплуатации технологического оборудования.

Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 7 января 1988 г. N 4/1-16 в тарифно-квалификационную характеристику профессии «_ 20. Повар» настоящего Справочника внесены изменения

(текст тарифно-квалификационной характеристики в предыдущей редакции)

Повар

5-й разряд

Характеристика работ. Приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих сложной кулинарной обработки: рыбы заливной, заливного из мясных продуктов, ассорти рыбное, мясное и др.; супов на прозрачных бульонах из рыбы, мяса, сельскохозяйственной птицы, пернатой дичи; диетических супов на бульонах, овощных и фруктовых отварах; рассольников; блюд из отварной, припущенной или тушеной рыбы с различными соусами, из тушеного, жареного мяса натурального, с различными гарнирами, сельскохозяйственной птицы, фаршированной яблоками или картофелем и др. Приготовление паровых омлетов натуральных и фаршированных, яичных каш, различных соусов и заправок, изделий из песочного, слоеного теста: волованы, крутоны, тарталетки. Составление меню, заявок на полуфабрикаты и продукты, товарных отчетов.

Должен знать: рецептуры, технологию приготовления, требования к качеству, срокам, условиям хранения, порционирования, оформления и подачи блюд и кулинарных изделий, требующих сложной кулинарной обработки; основы рационального питания; виды, свойства и способы обработки сырья и полуфабрикатов, используемых для приготовления сложных блюд и кулинарных изделий; способы сокращения потерь и сохранения питательной ценности пищевых продуктов при их тепловой обработке (применение различных способов нагрева или обогрева, создание определенной среды — кислой, соленой и др.); ароматические вещества и способы их применения с целью улучшения вкусовых качеств кулинарной продукции; действующие сборники рецептур, технологические инструкции и правила пользования ими; правила составления меню, заявок на продукты, ведения учета и составления товарных отчетов. Требуется среднее специальное образование.

Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 7 января 1988 г. N 4/1-16 в тарифно-квалификационную характеристику профессии «_ 21. Повар» настоящего Справочника внесены изменения

(текст тарифно-квалификационной характеристики в предыдущей редакции)

Повар

6-й разряд

Характеристика работ. Приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих особо сложной кулинарной обработки: поросенок заливной или фаршированный; паштет из печени; кнели рыбные в желе; рыба заливная, фаршированная; мясо, субпродукты, фрикадельки из телятины заливные в вегетарианском желе; мясной сыр; бульоны с профитролями, кнелями, мясными фрикадельками; уха из различных пород рыб; ботвинья, окрошка овощная, мясная, с дичью; блюда из рыбы, мяса, запеченных отдельными порциями в различных соусах; мясное пюре, суфле, пудинги, рулеты, котлеты натуральные или фаршированные из кур или дичи; яично-масляные соуса, масляные смеси, соуса-майонез с различными вкусовыми и ароматическими добавками; желированные кремы, муссы, самбуки, сладкие соусы, фрукты и ягоды в сиропе, со взбитыми сливками на сахаре; воздушные пироги, суфле, десертное мороженое, парфе, горячие напитки и др. Порционирование, оформление и раздача заказных и фирменных блюд, блюд национальных и иностранных кухонь; изделий и готовых блюд для выставок-продаж.

Должен знать: рецептуры, технологию приготовления всех видов блюд и кулинарных изделий; особенности приготовления национальных, фирменных блюд и блюд иностранных кухонь; характеристику диет; блюда и продукты, запрещенные к применению по отдельным диетам; изменения, происходящие при тепловой обработке с белками, жирами, углеводами, витаминами, красящими и другими веществами, содержащимися в пищевых продуктах; правила порционирования, оформления и подачи заказных, фирменных и диетических блюд; правила составления праздничного, банкетного меню, меню по обслуживанию отдельных контингентов питающихся и др.; способы устранения пороков в готовой продукции. Требуется среднее специальное образование.

Для любого ресторана залогом его успеха является найм высокопрофессионального и нужного шеф-повара или даже нескольких поваров, выполняющих свои определенные функции. Все это нас приводит к вопросу: «Какие существуют виды поваров?”. Читайте далее в нашей статье, чтобы узнать в чем отличие каждого типа повара и какие основные задачи ставятся перед ними на кухне.

Предыстория появления названий видов поваров

Различные звания и виды поваров стали появляться еще в 19 веке с созданием Французской Бригадной Системы. Шеф-повар Жорж Огюст разработал эту систему, чтобы предложить ресторанам кухонную иерархию для более эффективной работы. Однако, не каждое заведение общепита работает по системе Французской Бригады и некоторые позиции в ней могут быть объединены в зависимости от размера ресторана. Тем не менее Жорж Огюст предоставил базовую схему, на которую могут ссылаться владельцы и шеф-повара заведений при планировании собственной иерархии и структуры на кухне по видам поваров.

Виды и типы поваров

В зависимости от того к какому виду причисляют повара у него могут быть различные обязанности. Кроме того на кухне ресторана могут работать менеджеры, выполняющие, как правило, задачи снабжения и поиска поставщиков. Каждый вид шеф-поваров также выполняет свои определенные задачи: от организации и обучения до разработки рецептов и приготовления меню:

Главные повара (шеф-повара)

Для данных видов поваров важна четкая иерархия на кухне, т.к. они относятся к управленческому типу персонала и на них возложена наибольшая ответственность. Чтобы стать шеф-поваром потребуются годы обучения и реального опыта, прежде чем можно будет занимать данную должность в заведении:

Шеф-повар владелец

  • Главная задача шеф-повара владельца — управление бизнесом.
  • Данная позиция одна на кухню.
  • Шеф-повар владелец несет ответственность как за работу кухни, так и за коммерческую деятельность заведения в целом.
  • Часто работает над созданием и модификацией меню ресторана.

Шеф-повар

  • Основная задача: управление кухней.
  • Один на кухню, что приводит к высокой конкуренции между поварами за то, чтобы занимать данную должность.
  • Контроль за ежедневными операциями, расходами на кухне, приготовлением пищи. Планирует меню.
  • Шеф-повар создает большинство новых рецептов для меню заведения.

Заместитель шеф-повара (Су шеф-повар)

  • Основная задача: управление командой.
  • В зависимости от размера заведения, может быть несколько в команде.
  • Отвечает за детали каждого блюда и пищевые линии на кухне.
  • Управляет кухней в отсутствие шеф-повара.
  • Принимает участие в обучении новых поваров.

Старшие повара

  • Основная задача: управление определенным направлением на кухне.
  • Может быть несколько старших поваров.
  • Являются специалистами в определенной области меню заведения и отвечают за качество приготовленных блюд.

Специализированные повара

Кроме вертикальной иерархии для различных видов поваров, можно выделить и горизонтальную иерархию, а именно по специализации специалистов на кухне.

Шеф-повар по соусам

  • В список обязанностей специалистов этого вида и направления в меню, относят подбор и приготовление соусов и подливы.
  • Также они могут готовить супы и рагу.
  • Такой вид поваров можно встретить, например, во французской кухне.

Кондитер (шеф-кондитер)

  • В список основных задач этого вида поваров входит: приготовление выпечки, хлеба и десертов.
  • Формирует десертную карту ресторана, разрабатывает интересные десерты.
  • Данный вид поваров требует обширной специализированной подготовки или получения степени по выпечке. В основном встречается в престижных заведениях либо в дорогих отелях, но также может работать и в небольших кондитерских кафе.

Повар по рыбным блюдам

  • Основная задача: подготовка и приготовление морепродуктов.
  • Также в обязанности этого специалиста входит поиск поставщиков и организация либо участие в закупках рыбных продуктов.

Повар по овощам

  • Основная задача у специалистов данного вида это подготовка и приготовление блюд из овощей, а также приготовление овощных составляющих (крахмал и др.).
    Могут заниматься закупками овощей, приготовлением овощных супов.

Повар по мясным блюдам

  • Основная задача: приготовление мяса разными способами (жарка, тушение, копчение и др.)
  • Так же как и специалист по рыбным продуктам занимается поиском поставщиков и закупками мяса, отвечает за качество поставляемого мяса.

Повар гарде или Гарде менеджер (Garde Manger)

  • Основная задача: приготовление холодных блюд таких как салаты, закуски, приправы и др.
  • Этот вид поваров отвечает за установку буфетной линии в заведении и элементов презентации на различных ивентах и прочее (резной лед, нарезка фруктов специальными формами)

Fry Chef или повар по приготовлению жареных блюд

  • Основная задача: готовить продукты и блюда, которые проходят прожарку.
    Часто такой вид поваров можно встретить в фаст-фудах.

Здесь представлены не все виды поваров по их специализации на кухне, т.к. у каждого заведения, в особенности у крупного могут появляться запросы на различные уникальные позиции, например, как повар по грилю или повар, который работает с сырым мясом и подготавливает его для других поваров. Некоторые виды таких специалистов могут редкими и уникальными, что, как правило, зависит от особенности организации на кухне ресторана и от задач, ставящихся менеджментом заведения.

Основные типы помощников поваров

Помощники обычно занимают начальные позиции на кухне и проходят обучение у специализированных поваров. В основном они готовят не самые сложные блюда по заданным рецептам, помогают на кухне и могут работать в течении определенного периода на различных рабочих местах.

Помощник повара на линии

  • Основная задача: подготовка продуктов и выполнение различных заданий на кухне
  • Во время стажировки изучают различные стили и направления работ. Как правило, они еще проходят обучение по специальности или набираются начального опыта. Выполняют такие работы, как сервировка блюд, нарезка овощей, прием заказов и др.

Кухонный помощник

Основная задача: ответственный за ежедневную подготовку пищи и за определенные задания на кухне (маркировка контейнеров для хранения продуктов, измельчение ингредиентов и др.)

Помощник поваров

Порой необходимая позиция в крупных ресторанах, т.к. работают на том рабочем месте и линии, где больше всего есть загрузка на кухне.

Повар на быстрых и простых и заказах

Основная задача: приготовление быстрых и простых блюд. Данный вид поваров отвечает за максимально быструю подготовку и быстрое оформление блюда, не жертвуя при этом качеством еды. В основном они сосредоточены на приготовлении бутербродов, салатов и др.

В данной статье представлены только некоторые виды поваров. На самом деле их значительно больше. Иерархия и типизация поваров зависят от размеров ресторана, а также других функций заведения, как коммерческие задачи в сетевых ресторанах. Влияют на кадровую политику также наличие национальной кухни, региональных традиций при приготовлении еды и др. Для обеспечения бесперебойной работы на кухне ресторана требуется наличие различных видов шеф-поваров, отвечающих за свое направление готовки еды. Нередко шеф-повара выполняют роль управляющих заведением, особенно если это собственник бизнеса.

Вынужденный поиск работы достаточно часто приводит молодых людей в сети общественного питания. Минимальные требования при приеме на такую работу – главное преимущество работы в общепите. Устроиться на работу в сфере общепита могут даже несовершеннолетние люди. Многое зависит от выбора профессии, например числе зарплата и возлагаемые на будущего сотрудника обязанности, поэтому важно разобраться в профессиях общепита перед тем, как устраиваться туда на работу.

Немаловажную роль играет и организация, в которой вы собираетесь работать. Например в kfc работа Москва значительно отличается от работы в McDonald’s в Москве. Несмотря на сильные различия в меню этих ресторанов быстрого питания, набор профессий абсолютно одинаковый. То же самое и с обязанностями работников – они не сильно различаются по ресторанам.

Самые популярные профессии общепита

Среди самых популярных профессий в сфере общепита можно выделить:

  • Кассир;
  • Уборщик;
  • Повар;
  • Официант.

Кассиры

Должность «Кассир» является одной из самых популярных и простых должностей в общепите. Как следует из названия, кассиру необходимо находиться за кассой и принимать деньги от посетителей, выдавать им чеки от покупки и ознакомлять с меню, собирать заказы и поддерживать чистоту в зале. В любом заведении, будь то в KFC или McDonald’s, от кассиров требуют выполнения стандартов компании, например иметь опрятный внешний вид и приветливую речь, улыбаться. Также в заведениях общепита очень часто происходит совмещение этой должности с другой, например кассир-повар или кассир-уборщик.

Уборщики

Ещё одной легкой должностью общепита является «Уборщик». Довольно часто рестораны быстрого питания выдвигают минимальные требования к этой должности, вроде добросовестности и желания работать, поэтому устроиться очень просто. В обязанности уборщиков входит: поддержание чистоты в зале, очистка оборудования и инвентаря, очистка служебных и подсобных помещений. Несложность работы в сочетании с официальным трудоустройством и хорошими за такую работу выплатами делают должность уборщика привлекательной.

Повара

В должность повара входит приготовление еды для гостей и выполнение поручений шеф-повара. Чтобы устроиться работать поваром необходимо иметь диплом о профильном образовании и разряд. На поваре лежит большая ответственность, ведь от него зависит качество блюд и продукции которую едят посетители, а также вкус и соответствие еды стандартам.

Официанты

Нет ни одного человека, которому бы не была знакома должность официанта, ведь именно они принимают заказы со столиков и приносят их туда. В обязанности официанта входит: принятие заказов от посетителей, сервировка столиков, поддержание чистоты столиков, ознакомление клиентов с меню, подача и унос заказов, предоставление счета и решение проблем гостей. Зарплата у официантов примерно такая же, как и у кассиров, однако кассирам не оставляют чаевых, которые являются приятным бонусом этой должности.

Повара, уборщики и официанты, а также остальные сотрудники, которые работают на кухне или имеют контакт с едой, обязательно должны иметь санитарные книжки.

Общая Опубликовано: 2019.07.28 Обновлено: 2019.07.28

Должностная инструкция старшего повара в столовой

1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция старшего повара столовой разработана на основе Профессионального стандарта «Повар», утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 8 сентября 2015 г. N 610н, в соответствии с Трудовым кодексом РФ и иными нормативными актами, регламентирующими трудовые отношения между работником и работодателем.
1.2. Старший повар столовой относится к категории специалистов.
1.3. На должность старшего повара столовой может назначаться лицо:

  • имеющее среднее профессиональное образование по программе подготовки квалифицированных рабочих и (или) дополнительные профессиональные программы по основному производству организаций питания;
  • имеющее стаж работы по специальности не менее одного года в основном производстве организаций питания;
  • прошедшее обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
  • достигшее возраста 18 лет (при производстве блюд, напитков и кулинарных изделий с использованием алкоголя).

1.4. Сотрудник должен ознакомиться с должностной инструкцией старшего повара столовой, пройти профессиональную гигиеническую подготовку (санминимум), аттестацию и медицинское обследование в установленном порядке, иметь личную медицинскую книжку установленного образца, в которую вносятся результаты медицинских и лабораторных исследований, сведения о перенесенных инфекционных заболеваниях, профилактических прививках.
1.5. Старший повар столовой должен знать:

  • нормативные правовые акты Российской Федерации, регулирующие деятельность организаций питания;
  • технологии обучения на рабочих местах;
  • технологии приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий разнообразного ассортимента;
  • правила составления меню, заявок на продукты, ведения учета и составления товарных отчетов о производстве блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • нормы расхода сырья и полуфабрикатов;
  • методы определения готовности пищи;
  • требования к качеству, срокам и условиям хранения, порционированию, оформлению и подаче блюд, напитков и кулинарных изделий разнообразного ассортимента;
  • виды технологического оборудования, используемого при производстве блюд, напитков и кулинарных изделий, технические характеристики и условия его эксплуатации;
  • требования трудовой дисциплины организации, норм и требований охраны труда, санитарии и гигиены;
  • современные технологии приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий разнообразного ассортимента;
  • требования к безопасности пищевых продуктов, условиям их хранения.

1.6. Старший повар столовой должен уметь:

  • распределять и контролировать работу членов бригады поваров столовой;
  • применять в практической деятельности методы контроля качества продукции;
  • предупреждать факты хищений и других случаев нарушения членами бригады поваров столовой трудовой дисциплины;
  • использовать информационные технологии для ведения делопроизводства и выполнения регламентов организации работы бригады поваров столовой;
  • оценивать наличие сырья и материалов для приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий и прогнозировать потребность в них в соответствии с имеющимися условиями хранения;
  • организовывать обучение поваров и помощников повара столовой на рабочих местах технологиям приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • изготовлять блюда, напитки и кулинарные изделия по технологическим картам, фирменным рецептам, а также рецептам национальных кухонь;
  • комбинировать различные способы приготовления и сочетания основных продуктов с дополнительными ингредиентами для создания гармоничных блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • творчески оформлять блюда, напитки и кулинарные изделия, используя подходящие для этого отделочные полуфабрикаты и украшения;
  • составлять портфолио на блюда, напитки и кулинарные изделия.

1.7. В период отсутствия старшего повара столовой (отпуска, временной нетрудоспособности, др.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
1.8. Работник должен знать правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, пожарной и электробезопасности.
1.9. Перед осуществлением деятельности старший повар столовой проходит обучение навыкам оказания первой доврачебной помощи пострадавшим.
1.10. Старший повар столовой принимается на работу и освобождается от должности директором организации (заведующим столовой).
1.11. Старший повар столовой непосредственно подчиняется директору организации, заведующему столовой, су-шефу и шеф-повару пищеблока.
1.12. Руководствуется в своей работе должностной инструкцией старшего повара в столовой, Правилами внутреннего трудового распорядка, требованиями охраны труда, противопожарной защиты и антитеррористической безопасности, порядком проведения эвакуации при возникновении чрезвычайной ситуации.

скачать: Должностные инструкции Столовой, Ресторана, Кафе
Для работников на основе Профстандартов с учетом законов на 14 апреля 2020 года
2. Трудовые функции
Старший повар столовой выполняет следующие трудовые функции:
2.1. Организация и контроль текущей деятельности бригады поваров:
2.1.2. Организация работы бригады поваров.
2.2. Приготовление блюд, напитков и кулинарных изделий и другой продукции ассортимента:
2.2.1. Подготовка инвентаря, оборудования и рабочего места к работе.
2.2.2. Приготовление, оформление и презентация блюд, напитков и кулинарных изделий.

3. Должностные обязанности
Старший повар столовой исполняет следующие обязанности:
3.1. В рамках трудовой функции организации работы бригады поваров:

  • распределяет задания между работниками бригады поваров столовой в зависимости от их умений и компетенции, определяет степень их ответственности;
  • осуществляет координацию выполнения членами бригады поваров столовой производственных заданий.

3.2. В рамках трудовой функции подготовки инвентаря, оборудования и рабочего места к работе:

  • производит оценку наличия запасов сырья и полуфабрикатов в столовой, необходимых для приготовления блюд, налитков и кулинарных изделий;
  • производит оценку наличия персонала и материальных ресурсов, необходимых для приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • составляет заявки администрации столовой на сырье и полуфабрикаты, используемые при приготовлении блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • осуществляет подготовку товарных отчетов по производству блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • контролирует выполнение помощником повара заданий;
  • контролирует хранение и расход продуктов, используемых при производстве блюд, напитков и кулинарных изделий на пищеблоке столовой.

3.3. В рамках трудовой функции приготовления, оформления и презентации блюд, напитков и кулинарных изделий:

  • разрабатывает меню/ассортимент и рецепты блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • осуществляет подготовку сырья и полуфабрикатов для приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • осуществляет подготовку экзотических и редких видов овощей и грибов для приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • осуществляет приготовление и оформление канапе и легких закусок разнообразного ассортимента, холодных и горячих закусок, холодных рыбных и мясных блюд, супов, отваров и бульонов, горячих и холодных соусов, блюд из овощей и грибов, блюд из рыбы, моллюсков и ракообразных, блюд из мяса, блюд из творога, сыра, макаронных изделий;
  • контролирует хранение и расход продуктов на пищеблоке столовой;
  • контролирует качество приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • контролирует безопасность готовых блюд, напитков и кулинарных изделий;
  • выполняет презентацию готовых блюд, напитков и кулинарных изделий потребителям.

3.4. Старший повар столовой обеспечивает соблюдение графика выхода поваров и помощников повара на работу.
3.5. Работник обязан в случае возникновения внештатных ситуаций своевременно ставить в известность администрацию.
3.6. Старший повар столовой соблюдает правила санитарной и личной гигиены на рабочем месте.
3.7. Строго соблюдает свою должностную инструкцию старшего повара в столовой, Правила внутреннего трудового распорядка на пищеблоке, режим работы, инструкции по охране труда при эксплуатации оборудования.
3.8. Соблюдает культуру и этику общения с сотрудниками и коллегами по работе.
3.9. Соблюдает правила и нормы охраны труда, пожарной и электробезопасности, ношения и содержания спецодежды.
3.10. Постоянно улучшает свои знания, повышает квалификацию и профессиональное мастерство с помощью теоретической подготовки и практической деятельности.

скачать: инструкции по Охране труда для пищеблока (кухни)
Инструкции для пищеблока Школы, ДОУ, Столовой, Ресторана, Кафе. Обновление: 15.04.2020г
4. Права
Старший повар столовой имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации, в планёрках по их подготовке и выполнению.
4.2. Не использовать недоброкачественные продукты для приготовления блюд.
4.3. Вносить предложения по улучшению работы, связанной с предусмотренными данной должностной инструкцией обязанностями, по создания условий, необходимых для выполнения своих профессиональных обязанностей.
4.4. Знакомиться с проектами, решениями соответствующих органов и организаций по вопросам деятельности и организации питания.
4.5. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований охраны труда, санитарно-гигиенических норм, пожарной безопасности), соблюдения установленных норм; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений на пищеблоке столовой.
4.6. На защиту своей профессиональной чести и достоинства.
4.7. Знакомиться с жалобами и иными документами, отражающими качество его работы, давать по ним пояснения.

5. Ответственность
5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин должностной инструкции повара столовой, в том числе за не использование предоставленных ею прав, Правил внутреннего трудового распорядка, законных распоряжений руководителя и иных локальных нормативных актов, старший повар столовой несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном действующим Трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За нанесение материального ущерба старший повар столовой несет ответственность в пределах, установленных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации, а также:

  • за качество и соответствие готовых блюд меню-раскладки;
  • за соблюдение технологии и своевременное приготовления блюд с соблюдением их норм;
  • за сохранность пищевых продуктов после их выдачи.

5.3. За нарушение правил охраны труда, противопожарной и электробезопасности, санитарно-гигиенических правил и норм, старший повар столовой несет административную ответственность в порядке и случаях, установленных административным законодательством Российской Федерации.
5.4. За совершенные в процессе выполнения своей трудовой деятельности правонарушения несет ответственность в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

6. Взаимоотношения. Связи по должности
Старший повар столовой:
6.1. Работает по графику, составленному исходя из 40-часовой рабочей недели и утвержденному директором (управляющим) столовой.
6.2. Получает от непосредственно руководителя поручения, информацию нормативно-правового и организационного характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.
6.3. Сообщает руководителю о неисправностях технологического оборудования столовой, кухонного инвентаря, сантехники, о поломках дверей и замков, стекол и т.д.
6.4. Осуществляет деятельность, тесно контактируя с работниками пищеблока столовой; постоянно обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с администрацией и коллегами по работе.
6.5. Способствует созданию отношений сотрудничества и доброжелательности между работниками пищеблока столовой, а также благоприятного морально-психологического климата коллектива.
6.6. Проходит инструктаж по охране труда и пожарной безопасности, электробезопасности; периодические медицинские обследования; проводит инструктажи на рабочем месте.
6.7. О несчастных случаях, аварийных ситуаций в работе систем энерго- и водоснабжения, канализации, при выявленных нарушениях санитарных правил, которые создают угрозу возникновения и распространения инфекционных заболеваний и массовых отравлений, старший повар столовой обязан срочно доложить непосредственно руководителю (при его отсутствии – иному должностному лицу).

7. Заключительные положения
7.1. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
7.2. Один экземпляр должностной инструкции повара в столовой находится у работодателя, второй – у сотрудника.
7.3. Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается подписью в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя, а также в журнале ознакомления с должностными инструкциями.