Подотчет как пишется

Правильно пишется: насчёт

Правильно пишется: на счёт

Споры о правописании омонимичных конструкций часто бесполезны, потому что оные пишутся в большинстве своём и слитно, и раздельно, всего лишь нужно знать правила относительно первого и второго написания. Образованные от существительного производные предлоги (получившиеся путём слияния этого существительного и простого, то есть непроизводного предлога) и то же существительное с предлогом – камень преткновения в плане грамотности для многих. Пример такого случая – «навстречу», который слитно пишется в качестве предлога.

Навстречу ветру открылись паруса.

И тут же на ум приходит существительное «на встречу» в раздельном варианте.

Он не пришёл на встречу и вряд ли позвонит.

В вопросе, как правильно пишется слово «насчёт»: слитно или раздельно – та же ситуация. Допустимы оба варианта, нужно только выяснить, какой вариант для какой ситуации правилен, и не путать эти оба абсолютно верных написания. Единственная поправка – «насчёт» никогда не будет писаться через дефис, как и все подобные выражения.

Допускается иногда только раздельное написание таких конструкций и в качестве предлога, и как существительное с предлогом (например – «по поводу», «по случаю»), но ни в коем случае – через дефис.

Употребление «насчёт» в качестве предлога и его слитное написание

Предлог «насчёт» как производный возник путём слияния древнего простого предлога «на» и существительного «счёт». Подобные производные предлоги, пишущиеся слитно: «посредством», «ввиду». Установить, что «насчёт» – предлог можно, задав вопрос и обнаружив, что данный предлог должен быть употребим и в вопросе.

Мы решили поговорить насчёт венчания наших детей. – Насчёт чего? – Насчёт венчания.

Насчёт твоей зарплаты ничего конкретного сказать не могу. – Насчёт чего? – Насчёт зарплаты.

Все имеют неважное мнение насчёт твоей жены. – Насчёт кого? – Насчёт твоей жены.

Ещё этот предлог совершенно без потери смысла может быть заменим на другой предлог – «о». Падеж существительного после «о» меняется, но смысл остаётся тот же.

Давай поговорим насчёт свадьбы. – Давай поговорим о свадьбе.

Не стоит при нём упоминать насчёт его брата. – Не стоит при нём упоминать о его брате.

«На счёт» как существительное в винительном падеже с предлогом «на» и его раздельное написание.

Раздельное написание «на счёт» как существительного с предлогом проверяется опять же с помощью вопроса. В вопросе будет звучать только «на», а «счёт» будет присутствовать уже в ответе.

Как пишется слово "под отчет" вместе или раздельно.

Вопрос «на что?» заменяем на «куда?».

Положи мне немного денег на счёт. – На что? (куда?) – На счёт.

Не нужно делать перевод на счёт, дай мне наличными. – Перевод на что? (куда?) — На счёт.

Второй способ проверки вопроса, что это именно существительное с предлогом, а не производный предлог – между «на» и «счёт» попробовать поставить прилагательное (или притяжательное местоимение), которое будет служить определением существительного «счёт». К слову «счёт» можно будет задать вопрос «на какой?» или «на чей?».

На счёт пришла довольно крупная сумма денег. – На семейный (на какой?) счёт пришла крупная сумма денег.

Я вчера кинул на счёт пару сотен долларов. – Я вчера кинул на твой (на чей?) счёт пару сотен долларов.

ПОДОТЧЕТНОСТЬ

Подотчетность (часто также определяемая как ответственность) предполагает обязательность строгого надзора над облеченными властью индивидами и организациями со стороны другого органа или органов, имеющих право потребовать от своих подопечных отчета о произведенных действиях. Помимо этого, контролирующий орган располагает набором санкций, которые применяются в отношении лиц и организаций, совершивших действия, оцениваемые как недопустимые.

Существует две формы подотчетности. К должностному лицу или организации может предъявляться требование действовать только с предварительного согласия надзирающего органа, либо человек или организация могут действовать самостоятельно, но отчитываться перед другим органом о произведенных действиях. Последнее известно как подотчетность постфактум.

В либерально-демократических политических системах власти подотчетны электорату. В период между выборами они вольны принимать решения, однако на всеобщих выборах электорат обладает правом решающего голоса в определении судьбы правителей. Таким образом, выборы позволяют обществу влиять на действия законодательной и исполнительной ветвей власти, заставляют последние нести ответственность за свои действия. Эффективная подотчетность предполагает, что граждане располагают достаточной информацией, которая позволяет им оценивать действия, предпринимаемые должностными лицами. Во многих либеральных демократиях информированность общества обеспечивается специальным законодательством о свободе информации.

Помимо этого, в либерально-демократических политических системах исполнительная власть подотчетна законодательной власти.

Как пишется ничем: слитно или раздельно, с «не» или «ни»?

Она может быть обязана передавать на рассмотрение законодательных органов проекты политических решений, а при парламентской форме правления законодатели наделены правом смещения правительства посредством вынесения вотума недоверия. Представители законодательных органов подотчетны тем, кто наделяет их полномочиями (тем, кто может не переизбрать их на новый срок), собственной политической партии, которая располагает возможностью отзыва и исключения своего представителя и члена.

См. также статьи «Выборы», «Либеральная демократия», «Парламентская форма правления», «Политическая партия», «Поитическое участие», «Свобода информации».

Оцените определение:

ПОДОТЧЕТНОСТЬ

(accountability) Условие, согласно которому члены представительных органов власти отвечают перед теми, кого они представляют, за исполнение своих властных полномочий и обязанностей, а также учитывают в своей деятельности критические замечания и требования, неся при этом (определенную) ответственность за невыполнение своих обязанностей, некомпетентность или обман. Члены законодательного органа обязаны отчитываться о том, как они голосуют, перед руководителями парламентских фракций, таких как кнуты (whip), местными организациями их партий и избирателями. Министры, сверх того, отвечают перед законодательным органом и избирателями за решения правительства. В Великобритании министры несут как индивидуальную министерскую (individual ministerial responsibility), так и коллективную ответственность (collective responsibility) и отчитываются перед руководством и избирателями в ходе парламентских дебатов и обсуждений в специальном комитете (select committee) или в средствах массовой информации. Подотчетность государственных чиновников напрямую зависит от степени их политизации. Так, в США чиновники государственных органов управления любого уровня являются политическими бенефициантами, на которых может быть возложена персональная ответственность за их деятельность. Что касается Великобритании, то, хотя здесь государственных служащих и могут обязать отвечать на вопросы членов специального комитета, номинально они нейтральны и отвечают лишь за собственную некомпетентность. В иных случаях считается, что чиновники действуют от имени министров и, следовательно, подотчетны в рамках индивидуальной министерской ответственности. Есть опасения, что слишком высокая мера ответственности помешает политическим деятелям и государственным чиновникам эффективно выполнять свои обязанности и реализовывать властные полномочия. В Великобритании, однако, более серьезную озабоченность вызывает недостаточная подотчетность. На деле министры не соблюдают требования отчитываться в своей служебной деятельности. К тому же реформы размыли иерархическую структуру, в основе которой лежала должностная ответственность. Чаще всего недовольство высказывается по поводу отсутствия подотчетности по ключевым направлениям политики правительства, в частности по руководству службами безопасности. Точно так же разрастание количества кванго (quango) позволяет их сотрудникам направлять запросы граждан в парламент, а министрам, наоборот запросы членов парламента – сотрудникам кванго.

Оцените определение:

  • Раздельно пишется в случае употребления:

    (взять деньги) под отчт (предлог + существительное)

    Слитно пишется в случае употребления:

    подотчт,-а (подотчетная сумма), т.к. данное слово является существительным без предлога.

  • Данное выражение очень часто можно услышать в бухгалтерии, так как именно они выдают денежные средства другим людям. Давайте попробуем разобраться, как правильно писать: quot;подотчетquot; или quot;под отчетquot;.

    Писать раздельно слово quot;под отчетquot; можно, но при условии, что в контексте вашего предложения данное слово используется как: quot;взять деньгиquot;.

    Рассмотрим пример, такого предложения:

    Выдать деньги под отчет.

    Когда в контексте вашего предложение данное слово используется как: quot;подотчетная суммаquot;, то вы пишете данное слово слитно. Рассмотрим пример, такого предложения:

    Выдать в подотчет в размере тысяча рублей.

  • Оба варианты можно считать правильным — все зависит от контекста. Вот, что пишут на сайте Грамота.ру:

    Как видите, если вам нужно взять деньги ПОД отчет, то тут, разумеется, нужно писать отдельно. Другое дело, когда

    мы говорим о подочетном капитале, то есть о том, который под отчетом. Надеюсь, вы уловили мою мысль!

  • Можно писать как слитно, так и отдельно.

    Рассмотрим, в каком случае пишется quot;под отчетquot;.

    Недешёвый пишется вместе или раздельно?

    В том случае, когда речь идет о выданных деньгах.

    Пример предложений:

    quot;Эти деньги были выданы под отчетquot;.

    Еще один пример: quot;Этот сотрудник взял под отчетquot;.

    То есть с глаголами quot;выдатьquot; и quot;взятьquot; всегда будет употребляться раздельное написание данного слова.

    Слитное написание, то есть quot;подотчетquot; — это чисто бухгалтерский термин. Он означает quot;деньгиquot;, за которые нужно отчитаться.

    Пример предложения: quot;В подотчете у этого сотруданика есть некоторые деньгиquot;.

  • Бухгалтеры часто используют эти слова, поэтому важно знать, как их правильно употреблять.

    quot;Подотчетquot; — бухгалтерское сокращение от quot;подотчетная суммаquot;, поэтому выражение quot;выдать или получить подотчетquot;, то есть quot;выдать или получить какую-то суммуquot; употреблять правильно.

    Если же подразумевается сама операция выдачи подотчетной суммы, то есть деньги выдаются с целью получить затем отчет по расходованию этой суммы, то говорят quot;выдать деньги под отчетquot; (под что? — под отчет).

  • Основные положения

    Подотчетные деньги — это определенная сумма денег бюджетной организации, выдаваемая сотруднику на осуществление расходов по целевому назначению. Это могут быть расходы:

    • командировочные;
    • на хозяйственные нужды учреждения;
    • представительские.

    Основной нормативный документ, регулирующий взаиморасчеты с подотчетными лицами, это Указания Центрального Банка России №3210-У от 11.03.2014. Выдать деньги подотчет можно только работникам организации, с которыми заключены трудовые или гражданско-правовые договора.

    До 19.08.2017 действовал запрет на сотрудников-должников, то есть работникам, за которыми числится задолженность, было запрещено давать деньги под отчет. Изменения, утвержденные новыми Указаниями №4416-У от 19.08.2017 данный запрет отменили.

    Как выдавать

    Для этого необходимо оформить два документа: заявление от сотрудника, в котором указана сумма, целевое направление, сметный расчет и прочая информация, и распоряжение руководителя выдать деньги в подотчет.

    Дополнительно в организации должны быть разработаны и утверждены обязательные локальные документы:

    1. Положение о расчетах с подотчетными лицами.
    2. Распоряжение об утверждении максимальной суммы подотчета (законодательно не ограничено).
    3. Приказ об установлении максимального срока, на который выдаются деньги (нормативно ограничений не установлено).
    4. Приказ об установлении срока предоставления авансового отчета по выданным деньгам (не более трех рабочих дней).

    По желанию руководителя, в организации может быть установлен перечень работников, которым выдача подотчетных средств разрешена.

    За нарушение порядка выдачи средств подотчет, проверяющие вправе наложить штраф по статье 15.1 КоАП до 50 000 рублей на юридическое лицо.

    Как отчитываться работнику

    Допустим, что сотрудник уже представил заявление руководителю и получил одобрение.

    На основании приказа, кассир выдает наличные из кассы организации, либо бухгалтерия перечисляет на карту сотрудника.

    Совершая покупку, работнику нужно обязательно сохранять подтверждающие документы.

    Когда сотрудник закончил траты, перед ним встает вопрос, как отчитаться за подотчетные деньги. Для этого он обязан составить авансовый отчет и представить его в бухгалтерию. В документе следует указать: какую сумму он получил, сколько потратил и на какие цели, каков остаток. Приложить к отчету подтверждающую документацию (квитанции, чеки, товарные накладные, билеты и прочее).

    Отчет проверяет ответственный бухгалтер или главбух.

    Как правильно пишется слово «насчет»: слитно или раздельно

    Затем передают на утверждение руководителю. После этого производятся окончательные расчеты с сотрудником: возврат неиспользованного остатка подотчетных средств или доплата перерасхода. Если работник не желает возвращать неизрасходованный остаток, то сумму можно удержать из его заработной платы.

    Как отчитывается руководитель

    Точно так же, как и любой другой работник. Нужно составить отчет, приложить чеки и другие подтверждающие документы, вернуть остаток выданной суммы.

    Ситуация, в которой директор учреждения отказывается отчитываться или возвращать денежные средства, встречаются не часто. Но если встал вопрос, как взыскать с директора подотчетные денежные средства, бухгалтеру бюджетного учреждения можено рекомендовать:

    1. Грамотно объяснить руководителю, чем грозит его поведение: административной, а в некоторых случаях и уголовной ответственностью, которая может стать причиной его отстранения от обязанностей.
    2. Рассказать о размерах штрафов, которые выпишут проверяющие, за нарушение кассовой дисциплины, за искажение финансовой отчетности.
    3. Напомнить, что невозвращенные средства могут быть направлены на другие важные расходы учреждения, в том числе на премии или развитие деятельности.

    Удержать средства из заработной платы без распоряжения и согласия руководителя нельзя. Невозвращенную сумму подотчета следует подвергнуть налогообложению, то есть удержать НДФЛ и начислить страховые взносы.

    Заявление о выдаче денег в подотчет

    Подотчетные лица могут получить от организации денежные средства для произведения расходов в интересах организации — закупка товарных и материальных ценностей, командировочные, представительские расходы и т.д.

    Для получения нужной денежной суммы подотчетному лицу нужно предоставить заявление, составленное в свободной форме и содержащее просьбу выдать определенную сумму денег в подотчет. На основании заявления принимается решение о возможности выдачи денежных средств под отчет. Если такое не возможно, то данная резолюция будет отражения на бланке заявления.

    Отказ в выдаче подотчетных сумм возможен в следующих ситуациях — предъявитель заявления не включен в число подотчетных лиц, установленных приказом руководителя. Подотчетное лицо не сдало отчет по ранее полученным авансовым суммам. Не допускается выдача нового аванса до тех пор, пока работник не предоставит отчет о потраченных средств. Для оформления может использоваться авансовый отчет АО-1.

    Если долгов за заявителем нет, и данное лицо включено в список подотчетных лиц, то заявление будет одобрено, а заявитель получит нужную сумму в кассе организации в наличном виде или на счет в безналичном.

    "Не понятно", зачем выдали "в подотчет"…:) — Говорим и пишем правильно

    Данный вопрос оговаривается заранее.

    В статье предлагаем скачать образец заявления о выдаче денег под отчет.

    Как написать заявления о выдаче денежных средств в подотчет

    В целом, заявление стандартно оформляется — в правой верхней части бумажного листа пишется ФИО и должность руководителя, название организации, а также ФИО заявителя и его должность. По центру пишется название бумаги и заголовок.

    Далее в текст включается просьба выдать в подотчет определенную денежную сумму — указывается требуемый размер аванса, срок, к которому деньги должны быть выданы, а также цели расходования данных средств.

    Потратить полученные подотчетные суммы можно только в интересах организации, не допускает тратить авансовые деньги на свои собственные нужды. Отчитываясь о потраченных средствах, подотчетное лицо предъявляет авансовый отчет, в котором указывает, на что были потрачены деньги.

    Заявление подписывается и передается в бухгалтерию.

    Следующий этап обработки заявления заключается в проверке бухгалтером долгов за подотчетным лицом. Если долги есть, об этом делается запись внизу заявления и ставится подпись бухгалтера. Если долгов нет, также ставится соответствующая запись.

    Далее заявление передается руководителю на утверждение, это действие выполняется в случае, если работник отчитался по ранее выданным в подотчет суммам.

    Директор рассматривает заявление и пишет свое решение на бланке заявления — указывает сумму, которая должна быть выдана заявителю.

    Заявление о выдаче денег в подотчет образец — скачать.