Новый патент доп соглашение

Содержание

· Сентябрь 10, 2019

Как продлить трудовой патент гражданину другого государства после 12 месяцев

Это означает, что обратиться в органы МВД надо за 20 дней до срока окончания патента. Процедура достаточно длительная, так что лучше иметь какой-то запас времени.

Но в целом в 2019 году в пакет входят следующие бумаги: Ваш браузер не поддерживает фреймызаграничный паспорт, выданный гражданину его государством.

Как уволить иностранного работника, если закончился патент

Кроме этого, они должны получить патент или разрешение на работу.

Патент – это документ, позволяющий иностранному гражданину, прибывшему из стран с безвизовым режимом, осуществлять временную трудовую деятельность в пределах того субъекта РФ, в котором он был выдан; для прибывших из визовых стран оформляется разрешение на работу.

О том, как получить и какие документы необходимы для .

В отношении иностранных работников применяются те же правовые нормы, что и для российских граждан, как, впрочем, и для иностранных, имеющих РВП и ВНЖ.

Образец дополнительного соглашения к трудовому договору о продлении патента

А Главное управление по вопросам миграции МВД России может временно приостановить выдачу патентов на территории определенного субъекта РФ на основании мотивированных предложений федеральных органов исполнительной власти или высшего должностного лица субъекта РФ. Исключение составляют высококвалифицированные специалисты и иностранцы, направленные на работу в дочерние организации, филиалы и представительства иностранных коммерческих организаций, которые зарегистрированы на территориях государств – членов Всемирной торговой организации. Им делать фото и дактилоскопическую регистрацию не нужно.

Это предусмотрено в пункте 4.6 статьи 13 Закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ. Если в течение срока действия патента изменится фамилия, имя, отчество иностранца или реквизиты документа, удостоверяющего его личность, то иностранец должен обратиться с заявлением в территориальный орган Главного управления по вопросам миграции МВД России для изменения сведений в его патенте.

Трудовой договор – необходимый документ при продлении патента

» » » Большинство мигрантов работают в России на основании трудового патента.

Данный документ действует в течение года, если иностранный гражданин вносит фиксированный платеж за каждый месяц действия патента. Если же двенадцать месяцев действия патента у иностранца подходят к концу, есть возможность продлить (переоформить) патент еще на 1 год. Осуществив данную процедуру, Вы получите трудовой патент, который будет так же действовать в течение года.

Продлить патент еще раз, на третий год уже невозможно (на переоформленном патенте будет стоять соответствующий штамп о продлении на второй год). Для того чтобы продлить патент Вам необходимо подготовить следующие документы:

  • Заявление на продление;
  • Паспорт с его нотариальным переводом;
  • Миграционная карта;
  • Регистрация;
  • Действующий патент;
  • Чеки по патенту;
  • Документ, подтверждающий знание русского языка;
  • Медицинское заключение о здоровье;
  • Полис ДМС;
  • Трудовой договор;
  • Уведомление МВД о заключение трудового договора (ТД);
  • Ходатайство о переоформлении патента от работодателя.

Необходимо заранее готовить документы на продление, чтобы получить продленный патент пока текущий не перестал действовать. ВАЖНО: Переоформить (продлить на год) патент Вы можете только на основании действующего трудового договора.

В случае отсутствия трудового договора, Вам необходимо:

  • Осуществить выезд-въезд;
  • Оформить новый патент;
  • В течение двух месяцев найти работодателя и заключить с ним Трудовой Договор.

Ваш e-mail не будет опубликован.

Пожалуйста, введите ответ цифрами:два × два = Найти:

Как продлить патент после 12 месяцев в РФ: продление патента на работу на второй год без выезда из России

Согласно закону, срок продления патента и выдачи нового документа — от 10 рабочих дней.

Перечень документов для продления патента:

  1. Заполненное заявление на продление патента установленной формы;
  2. Все чеки по оплате налога НДФЛ по старому патенту;
  3. Нотариальный перевод паспорта;
  4. Копия трудового договора;
  5. Сертификат о знании русского языка;
  6. Полис добровольного медицинского страхования на следующий год.
  7. ;
  8. Ходатайство от работодателя;
  9. Справка о прохождении медкомиссии;
  10. Миграционный учет (первичная временная регистрация);
  11. Загранпаспорт;

Продлить патент можно только предоставив в ГУВМ МВД (ФМС) необходимые документы.

Нужно ли при продлении патента заключать новый договор

Закона № 115-ФЗ). Исходя из этого, на практике возникают следующие вопросы: КАК ОФОРМИТЬ РАБОТОДАТЕЛЮ ТРУДОВЫЕ ПРАВООТНОШЕНИЯ С РАБОТНИКОМ В ПЕРИОД ПЕРЕОФОРМЛЕНИЯ ПАТЕНТА ?

В соответствии со ст. 327.5 Трудового кодекса Российской Федерации( далее- ТК РФ) в случаи окончания срока действия патента сотрудник должен быть отстранен от работы начиная со дня, следующего за последним днем действия патента, до момента получения переоформленного патента, поскольку правовых оснований для осуществления трудовой деятельности у работника не будет. То есть фактически в отсутствие патента иностранный гражданин будет работать незаконно. Ст. 324. 6 ТК РФ устанавливает период, на который иностранный сотрудник может быть отстранен от работы.

Данный срок истекает через месяц с момента окончания срока действия патента.

У иностранца закончился патент?

что делать работодателю

Данный срок истекает через месяц с момента окончания срока действия патента.

НУЖНО ЛИ ЗАКЛЮЧАТЬ С РАБОТНИКОМ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ ПРИ ПОЛУЧЕНИИ НОВОГО ПАТЕНТА? В трудовом договоре с иностранным работником кроме обязательных сведений, установленных ст.

57 ТК РФ, указывается также информация о патенте в силу от ст. 327.2 ТК РФ. При переоформлении патента сотруднику будет выдан новый патент с измененными реквизитами ( срок действия и номер), которые необходимо отразить в трудовом договоре.

Сведения о новом патенте вносятся по аналогичному порядку, установленному ч. 3 ст. 57 ТК РФ, то есть непосредственно в текст трудового договора, без перечеркивания ранее внесенных сведений и с указанием даты их изменения.

Однако стороны вправе внести указанные изменения и посредством подписания дополнительного соглашения.

Как и где продлить временную или без трудового договора регистрацию патента

Если накопится 2 таких штрафа, то человеку могут запретить въезд в Россию.

Даже если запрет будет снят, все равно придется оформляться наново.

Увеличение срока временного разрешения на проживание возможно только на время, за которое оплачен налог. Нюансы при этом такие:

  • соответственно, внеся деньги за 6 мес., работник может сделать продление на полгода;
  • оплата, например, за 1 мес. дает пролонгацию только на это время;
  • таким образом, срок легального пребывания – это период, за который внесен налог.

Если проплачено на год вперед и человек до его окончания выехал из России, то по возвращению ему снова необходимо регистрироваться, даже если по чекам оплачено наперед. Другими словами, если миграционный учет продлен, но человек выехал из страны даже в отпуск на пару дней или на отдых, то приехав обратно, нужно снова оформляться независимо от внесения налога.

Нужно ли заключать новый трудовой договор при переоформлении патента?

Действующим законодательством определено, что трудовые договоры могут быть заключены только в случаях прямо установленных в статье 59 ТК РФ.

При этом заключение трудового договора с иностранным гражданином не может служить основанием для оформления трудовых отношений на определённый срок. Таким образом, при оформлении срочного трудового договора, следует использовать те же основания, что Вы бы использовали, при оформлении срочных трудовых отношений с российским гражданином (Справочник: ).

Если таких оснований нет, то нужно оформить трудовые отношения на неопределённый срок.

Для работы в другом регионе безвизовый иностранец может также оформить отдельный патент. Для этого он подает лично или через специализированную организацию в территориальный орган Главного управления по вопросам миграции МВД России в другом субъекте РФ следующий пакет документов: Не позднее 10 рабочих дней со дня принятия у иностранца указанных документов Главное управление по вопросам миграции МВД России выдает ему патент на работу в другом регионе или уведомление об отказе в его выдаче. При подаче таких документов иностранцу не нужно соблюдать 30-дневный срок. Срок действия патента для работы в ином субъекте РФ не может превышать срока действия первоначально выданного патента. Это предусмотрено в пунктах 16, 19 и 21 статьи 13.3 Закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ.

Составление ходатайства о продлении патента в 2018 году

Между работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства, и работодателем заключается трудовой договор на неопределенный срок, а в случаях, предусмотренных статьей 59 настоящего Кодекса, — срочный трудовой договор.
Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ (ред. от 23.05.2015) «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» Срок действия патента считается продленным на период, за который уплачен налог на доходы физических лиц в виде фиксированного авансового платежа.
В этом случае обращение в территориальные органы федерального органа исполнительной власти в сфере миграции не требуется.

Срочные договоры: продление срока действия при помощи дополнительного соглашения

  • Примерная рекомендуемая форма ходатайства работодателя (для физических лиц);
  • Примерная рекомендуемая форма ходатайства работодателя (для индивидуальных предпринимателей).
  • Трудовой договор с работодателем (если трудовая деятельность осуществлялась у юридического лица или индивидуального предпринимателя)(скачать примерную форму типового трудового договора для физических лиц и для юридичиеских лиц).
  • (если работодатель не подал уведомление о заключении договора с иностранным гражданином) — уведомление работодателя о заключении договора и доверенность работодателя на подачу уведомления (скачать форму уведомления); (скачать образец доверенности от работодателя — юридического лица, физического лица и индивидуального предпринимателя).

Ниже указана более подробная информация о рекомендациях к оформлению перечисленных документов.

Ipc-zvezda.ru

При этом перевод должен быть оформлен нотариально. Сведения, содержащиеся в документе Ходатайство о продлении патента должно содержать следующие сведения:

  1. Реквизиты органа, в который подаётся документ.
  2. Реквизиты заявителя.
  3. Реквизиты работодателя.
  4. Территория действия патента.
  5. Название профессии.

Лишние сведения в заявлении указывать не требуется, заполняется он по имеющемуся бланку.
На что следует обратить внимание При составлении ходатайства необходимо проверить правильность вводимых данных.
Важно, чтобы все сведения были взяты из официальных документов или из нотариально заверенного перевода.
Если срок действия патента уже закончился, то для продолжения трудовой деятельности гражданину необходимо покинуть территорию РФ и въехать снова.

Вопрос — ответ

Территориальный орган Главного управления по вопросам миграции МВД России выдает иностранцу переоформленный патент или уведомление об отказе в его переоформлении не позднее 10 рабочих дней со дня принятия заявления о переоформлении патента.

Форма заявления о переоформлении патента будет утверждена Главным управлением по вопросам миграции МВД России (п.

29 ст. 13.3 Закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ). Патент иностранцу переоформляют на срок от 1 до 12 месяцев. Иностранец может продлевать срок действия переоформленного патента, уплачивая НДФЛ в виде фиксированного авансового платежа, не обращаясь при этом в Главное управление по вопросам миграции МВД России.

Общий срок действия переоформленного патента с учетом продления не может превышать 12 месяцев со дня переоформления.

Об этом сказано в пунктах 9, 12, 13 статьи 13.3 Закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ.
В случае пребывания граждан государства-члена на территории другого государства-члена свыше 30 суток с даты въезда эти граждане обязаны зарегистрироваться (встать на учет) в соответствии с законодательством государства въезда, если такая обязанность установлена законодательством государства въезда.Таким образом, организация, как сторона, принимающая иностранца, при пребывании его в РФ более 30 дней должна поставить его на учет по месту пребывания, уведомив подразделение по делам миграции территориального органа МВД России в порядке и в сроки, установленные ст. 20 Закона N 109-ФЗ (п. 7 ч. 1 ст. 2, ст.ст. 21, 22 Закона N 109-ФЗ, пп. 3 п. 8 ст.

Дополнительное соглашение о продлении патента

Следовательно, ни при продлении, ни при переоформлении патента представлять копию трудового договора в МВД в течение двух месяцев не нужно.

Это необходимо только при первичном оформлении патента, поскольку он оформляется до заключения трудового договора, и иностранец должен подтвердить факт трудоустройства.

Вместе с тем, срок пребывания (проживания) сотрудника-иностранца относится к собираемым и хранимым сведениям об иностранце (п. 9 ч. 1 ст. 9 Закона от 18 июля 2006 г. № 109-ФЗ). При изменении этих сведений работодатель или иностранный гражданин обязаны уведомить об этом Главное управление по вопросам миграции МВД России в течение трех рабочих дней, представив письменное заявление в произвольной форме с приложением заполненного бланка уведомления о прибытии и копий необходимых документов (п. 42 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 15 января 2007 г. № 9).

Дополнительное соглашение о продлении патента иностранного гражданина

Главное управление по вопросам миграции МВД России принимает решение о приостановке выдачи патентов в Порядке, утвержденном приказом ФМС России от 19 декабря 2014 г. № 669. Иностранцам начнут отказывать в приеме заявлений на получение патентов через 10 дней после принятия указанных решений Правительством РФ или Главным управлением по вопросам миграции МВД России. Это предусмотрено в пункте 3 статьи 13.3 Закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ. Кроме того, высшие должностные лица отдельных субъектов РФ могут устанавливать запрет на привлечение безвизовых иностранцев к работе в определенных отраслях экономики.

При введении такого запрета высшее должностное лицо региона должно также установить срок, в течение которого работодатели приводят численность своих сотрудников в соответствие с таким запретом.

Это предусмотрено в пункте 6 статьи 18.1 Закона от 25 июля 2002 г.

Дополнительное соглашение о продлении патента образец

Дата регистрации: 09.02.2015Сообщений: 17,618 Re: Получен новый патент Вычитала, что надо. в каком месте? В связи с получением нового патента изменяются сроки пребывания ИГ, п.9 ч.1 ст.9 Закона от 18.07.2006 № 109 ФЗ. Об этом надо уведомить УМВД.уведомлять О ПОЛУЧЕНИИ ПАТЕНТА никого не нужно, МВД в курсе, оно само его иностранцу выдавало.а вот если вы планируете в связи с этим продлевать срок, в течение которого работник поставлен на миграционный учет по месту пребывания — то да, нужно продлевать, но там не «уведомление», там заявление в произвольной форме. Работодатель при постановке сотрудника из Киргизии на миграционный учет указал годовой срок пребывания в уведомлении.

Подскажите, пожалуйста, нужно ли уведомлять УВМ УМВД о получении работником нового патента?а что, закон требует такого уведомления? А волшебства на свете нет, деточка.

В связи с получением нового патента изменяются сроки пребывания ИГ, п.9 ч.1 ст.9 Закона от 18.07.2006 № 109 ФЗ.

Об этом надо уведомить УМВД. Или я не права? #3 IP/Host: 31.173.165. Дата регистрации: 12.05.2017Сообщений: 20 Re: Получен новый патент И еще такой пункт: в течении 2-х месяцев со дня выдачи патента ИГ обязан предоставить копию ТД.

Как я понимаю, так как у нас договор не расторгался, то соглашение + ТД #4 IP/Host: 10.214.28.

Доп соглашение о продлении патента

Есть ли законная возможность составить новый трудовой договор взамен предыдущего? Ответ Ответ на вопрос: Иностранец не обязан представлять в МВД трудовой договор в течение двух месяцев после переоформления или продления патента. Согласно пункту 9 статьи 13.3 Закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ, трудовой договор входит в перечень документов, которые иностранец представляет в МВД для переоформления патента, и предоставлять его после переоформления патента не нужно. Продлевать срок действия патента иностранец может, уплачивая НДФЛ в виде фиксированного авансового платежа, не обращаясь при этом в Главное управление по вопросам миграции МВД России.

При этом общий срок действия патента с учетом продления не может превышать 12 месяцев со дня его выдачи.

Это предусмотрено в пунктах 5 и 8 статьи 13.3 Закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ.

Доп соглашение к трудовому договору о продлении патента

Об изменении таких сведений работодатель или сам иностранец обязан уведомить Главное управление по вопросам миграции МВД России в течение трех рабочих дней. Для этого нужно представить письменное заявление в произвольной форме, к которому приложить заполненный бланк уведомления о прибытии и копию квитанции об уплате НДФЛ в виде фиксированного платежа (п. 42

Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 15 января 2007 г.

Из ответа «Как принять на работу временно пребывающего иностранца, въехавшего на территорию России без визы» 3.

Действия работодателя при переоформлении патента иностранным сотрудником

Опишите причину своей жалобы

Добрый день.
Вопрос по трудовому праву: работа иностранца в Компании.
Гражданин Молдовы работает в Компании по патенту.
Полис ДМС переоформил в срок, 19 октября, но предъявил его работодателю 30 октября.
За 12 календарных дней до конца срока действия патента он подал документы на переоформление патента (но без ходатайства от работодателя). Последний день действия патента был 30 октября. 31 октября Компания издала приказ об отстранении от работы данного сотрудника, т.к. новый патент не был переоформлен. Сотрудник получил на руки патент 8 ноября, в этот же день уплатил авансовый платеж по патенту и в этот же день предъявил патент работодателю. Но дата выдачи на патенте указана 1 ноября. Номер патента отличается от предыдущего.
Вопросы:
1. Обязан ли был работодатель сразу при изменении номера только полиса ДМС (19 октября) уведомить ФМС (при еще действующем старом патенте)? Если да, то подлежит ли это упущение наложению штрафа и в каком размере?

2. Формально привлечение сотрудника к работе должно было произойти 1 ноября (дата, указанная в патенте) или 8 ноября (когда сотрудник фактически принес патент работодателю и уплатил авансовый платеж по патенту)?

3. С какого числа отсчитываются три дня, в течение которых работодатель обязан уведомить ФМС о смене патента ( с 1 ноября или с 8 ноября), каким документом в этом случае руководствоваться?

4. Сколько дополнительных соглашений к трудовому договору должно быть: 1 (в одном соглашении учтены изменения и полиса ДМС и патента) или 2 (в одном учтены изменения полиса ДМС, а в другом -патента) ?
5. В какой форме уведомлять ФМС о смене патента (личное присутствие Работодателя, личное присутствие сотрудника, электронное письмо, заказное письмо)?
6. Какие документы должны быть предъявлены в ФМС?

Ответ ( Один )

Опишите, почему вы пишете жалобу на этот ответ

1 И патент, и полис добровольного медицинского страхования (ДМС) являются документами, необходимыми для осуществления иностранным гражданином трудовой деятельности, их отсутствие исключает ее осуществление. Ввиду того что полис ДМС необходим для осуществления иностранным гражданином трудовой деятельности, его отсутствие является основанием для отстранения от работы или увольнения работника на основании положений ст. ст. 327.5, 327.6 ТК РФ.

В случае если иностранный работник обратился за продлением, переоформлением или получением нового полиса ДМС и известил об этом работодателя, то работодатель обязан отстранить работника от работы сроком на один месяц (или до представления работником действующего полиса ДМС). Если же работник все-таки не успел его оформить или не предпринимал никаких действий по его оформлению, то работодатель по истечении месяца его увольняет на основании п. 8 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ. Также работодатель вправе самостоятельно заключить с медицинской организацией договор о предоставлении платных медицинских услуг работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, который обеспечивает оказание такому работнику первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в неотложной форме.

Законодательством не предусмотрено обязанности уведомлять органы ФМС о истечении срока действия ДМС.

За дополнительными разъяснениями по данному вопросу можно обращаться в Минтруд России.

По нашему мнению, работодатель может допустить сотрудника к работе только после того, как получит от сотрудника документы подтверждающие его право на трудовую деятельность в РФ, т.е. в Вашем случае с 08.11.2017

Необходимо учитывать, что срок действия патента (как первичного, так и переоформленного) считается продленным на период, за который уплачен НДФЛ в виде фиксированного авансового платежа. В ином случае срок действия патента прекращается со дня, следующего за последним днем периода, за который авансом уплачен НДФЛ. Данный вывод основан на положениях абз. 3, 4 п. 5, абз. 3, 4 п. 13 ст. 13.3 Закона N 115-ФЗ. Уплата налога в меньшем размере, чем предусмотрено законом, также влечет прекращение действия патента (Постановление Верховного Суда РФ от 06.04.2017 N 4-АД17-3).

В Вашем случае работник не своевременно уплатил налог и его патент может быть признан недействительным. Рекомендуем обратиться в органы в ФМС с запрсом о действительности выданного патента.

За привлечение к трудовой деятельности иностранного гражданина, не имеющего действующего патента, работодателя могут привлечь к административной ответственности по ч. 1 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях.

3 Согласно п. 5 ч. 1 ст. 327.6 Трудового кодекса РФ наряду с основаниями, предусмотренными ст. 77 ТК РФ, основанием прекращения трудового договора с работником, являющимся временно пребывающим иностранным гражданином, является окончание срока действия патента. Трудовой договор подлежит прекращению по основаниям, предусмотренным п. п. 5 — 8 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ, по истечении одного месяца со дня наступления соответствующих обстоятельств (ч. 2 ст. 327.6 ТК РФ). Оснований для заключения нового и расторжения прежнего трудового договора при переоформлении патента ТК РФ не предусматривает. Следовательно, после представления переоформленного патента работодатель должен составить дополнительное соглашение к ранее заключенному трудовому договору. В этом случае обращение в уполномоченный орган в сфере миграции не требуется (п. 8 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее — Закон N 115-ФЗ)).

Представления в данной ситуации копии трудового договора и дополнительного соглашения иностранным работником в уполномоченный орган в сфере миграции не требуется, так как п. 7 ст. 13.3 Закона N 115-ФЗ предусматривает обязанность представлять копию договора только после выдачи первоначального патента, на переоформленный патент данная норма не распространяется. Более того, переоформляется патент только при наличии трудовых отношений на момент переоформления патента (пп. 8, 9 п. 9 ст. 13.3 Закона N 115-ФЗ).

4 Законодательно данный вопрос не урегулирован, поэтому не будет являться нарушением, если Вы все отразите в одном дополнительном соглашении.

5 Такого уведомления законодательством не предусмотрено.

6 Представления в данной ситуации копии трудового договора, дополнительного соглашения и других документов иностранным работником и работодателем в уполномоченный орган в сфере миграции не требуется.

Статью подготовила: Лазарева Мария, консультант Конфиденс Групп

Что такое патент и его переоформление?

Патент – документ, подтверждающий право иностранного гражданина, прибывшего в РФ в порядке, не требующим получения визы, за исключением отдельных категорий иностранных граждан (п. 4. ст. 13 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» (далее 115-ФЗ); п. 1. Ст. 97 Договора о Евразийском экономическом союзе»), на временное осуществление трудовой деятельности на территории РФ.

Существует несколько действий доступных по отношению к патенту: Патент можно оформить (первичное оформление), продлить (на срок до 12 месяцев путем оплаты авансовых платежей), а также переоформить (возможно только в том случае, если иностранный гражданин уже имеет патент и осуществлять трудовую деятельность по нему.

Однако, обратите внимание, что некоторые Управления МВД считают, что для переоформления патента иностранный гражданин должен осуществлять трудовую деятельность (по имеющемуся патенту) только у одного работодателя, а в случае осуществления трудовой деятельности по одному патенту у двух и более работодателей, переоформить патент нельзя и возможно только оформление нового патента.

В данной статье предлагаем рассмотреть именно процесс переоформления патента, особенности, а также обязанности, возникающие как у работодателя, так и у иностранного гражданина.

Переоформить патент возможно в УВМ ГУ МВД России, при этом обратиться в МВД необходимо не позднее чем за десять рабочих дней до истечения двенадцати месяцев со дня выдачи действующего патента, но мы рекомендуем обращаться за месяц до окончания патента для того, чтобы иметь запас времени на решение возникающих вопросов в ходе подачи документов, а в крайнем случае — выезда и въезда в РФ и оформления нового патента.

Главное достоинство переоформления патента (в отличие от оформления нового) это отсутствие необходимости выезжать/въезжать за пределы РФ, для получения новой миграционной карты, необходимой для подачи документов (т.е. возможность находится на территории РФ безвыездно в течение 24-х месяцев).

В разных регионах процедура переоформления патента проходит по-разному. Как правило, МВД передает полномочия подготовки/оформления документов в коммерческую организацию, например, Многофункциональный миграционный центр (ММЦ) в Москве (Единый миграционный центр (ЕМЦ) в Московской области или ММЦ в Санкт-Петербурге).

При себе необходимо иметь следующие документы:

  • оригинал паспорта;
  • оригинал миграционный карты, с отметкой «Работа» в графе «Цель въезда»;
  • оригинал отрывной части актуального уведомления о постановке на миграционный учет;
  • оригинал и копия действующего патента;
  • оригинал (в случае наличия) и копии авансовых платежей, за весь период действующего патента;
  • ходатайство работодателя с просьбой переоформить патент;
  • копия действующего трудового/гражданско-правового договора;
  • копия уведомления о заключении трудового/гражданско-правового договора;
  • документ, подтверждающий владение определенным уровнем русского языка, знание истории России и основ законодательства РФ (в случае наличия).
  • копия трудового/гражданско-правового договора, с отметкой МВД (подтверждающей предоставление копии данного договора в соответствующее подразделение МВД в течение двух месяцев со дня выдачи действующего патента).

Важно: при приеме документов осуществляется проверка по базе МВД на предмет наличия уведомления работодателя о заключении трудового/гражданско-правового договора, а также предоставления иностранным гражданином копии трудового/гражданско-правового договора. В случае отсутствия информации в базе МВД о подаче соответствующего уведомления и предоставлении копии трудового контракта в переоформлении будет отказано.

Имейте ввиду, что по закону как уведомление о заключении трудового договора со стороны работодателя, так и копию трудового договора можно направить, в том числе по почте, но, если документы направлялись в МВД почтовым отправлением, как правило, информация об этом не вносится в базу данных, даже наличие оригинала почтовой описи и чека не принимается сотрудниками МВД в качестве подтверждения выполнения обязательств как со стороны работодателя, так и иностранного гражданина. Для внесения информации в базу данных в случае направления уведомления о заключении трудового договора или копии трудового/гражданско-правового договора по почте, мы рекомендуем работодателю, а также иностранному лично обратиться в то отделение МВД, куда направлялись документы с оригиналами описей и чеков, подтверждающих почтовое направление с просьбой внести соответствующую информацию.

Далее иностранному гражданину необходимо оплатить услуги ММЦ (подготовку заявления, прохождение медицинской комиссии, оформление нотариального перевода паспорта, прохождение экзамена на знание русского языка, основ истории и законодательства РФ и т.д.).

Заранее готовить заявление, перевод паспорта или иные документы, необходимые для переоформления патента, не рекомендуем, так как услуги ММЦ оплачиваются в комплексе, т.е. если даже вы принесете заполненное вами заявление, стоимость услуг ММЦ от этого не уменьшится.

После оплаты услуг ММЦ иностранного гражданина направляют на прохождение медицинской комиссии и прохождения экзамена на знание русского языка, основ истории и законодательства РФ (в случае необходимости), после получения результатов (в тот же день, за исключением субботы-воскресенья) документы подаются в МВД для переоформления патента.

Срок переоформления патента, в соответствии с регламентом МВД составляет 10 рабочих дней, но на практике процесс оформления может занять большее время. Получить патент иностранный гражданин может только лично в УВМ ГУ МВД России.

Важно: в зависимости от региона осуществления трудовой деятельности, Управления МВД, ведающие вопросами оформления патентов, по-разному относятся к перезачету авансовых платежей. Если оплата авансовых платежей производилась в большем объеме (т.е. по действующему патенту существует переплата), то при переоформлении патента излишне уплаченные платежи могут перезачесть частично или в полном объеме, в счет нового (переоформленного) патента, но также возможно, что перезачет не пройдет и необходимо будет оплачивать авансовый платеж в момент переоформления патента (излишне уплаченные платежи возможно вернуть через налоговую службу РФ).

Обязанность работодателя и иностранного гражданина после получения переоформленного патента

Многие иностранные граждане, как и их работодатели ошибочно полагают что переоформленный патент является продлением первичного патента и предпринимать какие-либо действия по предоставлению документов в МВД не требуется.

Дело в том, что формулировки действующего законодательства говорят о том, что первично оформленный патент и переоформленный патент – разные патенты (не смотря на один номер), это следует из п. 5, ст. 13.3 ФЗ-115:

  • Патент выдается иностранному гражданину на срок от одного до двенадцати месяцев. Срок действия патента может неоднократно продлеваться на период от одного месяца. При этом общий срок действия патента с учетом продлений не может составлять более двенадцати месяцев со дня выдачи патента.

Так как срок первого патента был неоднократно (или единожды) продлен на 12 месяцев, продлить его на больший срок не возможно.

После получения переоформленного патента (если с иностранным гражданином уже заключен трудовой договор) у работодателя возникает обязанность заключить дополнительное соглашение к трудовому договору, в которое необходимо внести реквизиты полученного переоформленного патента. Предоставлять уведомления о заключении дополнительного соглашения не требуется.

При этом в соответствии с п. 7. Ст. 13.3 115-ФЗ в течение двух месяцев со дня выдачи патента иностранный гражданин, осуществляющий трудовую деятельность у лиц, указанных в абзаце первом пункта 1 настоящей статьи, обязан представить лично либо направить заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, выдавший патент, копию трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг).

Но на практике в некоторых регионах (например, в Москве и Московской области) ситуация иная, территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, выдавший патент, копии трудовых/гражданско-правовых договоров и дополнительных соглашений не принимает, а направляет граждан предоставлять копии трудовых/гражданско-правовых договоров и дополнительных соглашений в территориальное отделение МВД по месту постановки на миграционный учет.

Таким образом, в случае заключения дополнительного соглашения к имеющемуся трудовому договору, с реквизитами переоформленного патента, у гражданина возникает обязанность предоставления копии (с предъявлением оригинала) дополнительного соглашения (с данными нового патента), а также рекомендуем предоставить копию трудового договора (с отметкой МВД, поставленной ранее, при оформлении первичного патента) в соответствующий отдел МВД (в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, выдавший патент, в соответствии с действующим законодательством РФ), не позднее двух месяцев со дня выдачи патента (даты указанной на оборотной стороне патента).

Учитывая расхождения требований федерального закона с требованиями МВД (некоторых регионов) рекомендуем предоставлять копии заключенных договоров (и дополнительных соглашений) в территориальные отделы МВД по месту постановки на миграционный учет лично (для получения отметки МВД о приеме документов), а также дублировать копии договоров и дополнительных соглашений по почте, в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, выдавший патент, тем самым выполнив требования федерального закона.

Стоит отметить, что почтовые уведомления необходимо направлять в Департамент делопроизводства и работы с обращениями граждан и организаций МВД России (т.е. канцелярию) соответствующего подразделения МВД (в соответствии с п. 4 ч. I. Приказа МВД № 707 от 12.09.2013 года «Об утверждении Инструкции об организации рассмотрения обращений граждан в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации».
В соответствии с п. 16 ч. III. Приказа МВД № 707 информирование граждан в системе МВД России осуществляется по телефону, а также путем размещения на официальных сайтах МВД России, его территориальных органов и организаций*(16) в информационно-телекоммуникационной сети Интернет*(17), на информационных стендах и (или) информационных терминалах*(18) следующих сведений:
16.1. О порядке и сроках рассмотрения обращений и нормативных правовых актах, регулирующих вопросы их рассмотрения).

Таким образом перед отправкой документов по почте необходимо убедиться в правильности наименования и адреса получателя.

Важно: переоформить патент возможно только один раз, т.е. в случае продолжения трудовой деятельности иностранного гражданина более чем 2 года необходимо будет оформлять новый патент, для чего потребуется выезд иностранного гражданина за пределы РФ и въезд, после чего возможно обращение в МВД для оформления нового патента. На момент обращения в МВД для оформления нового патента, срок действия миграционной карты не должен превышать 30 дней (а по рекомендации МВД более 20 дней), с указанием цели въезда «работа».

Авансовые платежи

В соответствии с п. 5. Ст. 13.3 115-ФЗ патент выдается иностранному гражданину на срок от одного до двенадцати месяцев. Срок действия патента может неоднократно продлеваться на период от одного месяца. При этом общий срок действия патента с учетом продлений не может составлять более двенадцати месяцев со дня выдачи патента.

Срок действия патента считается продленным на период, за который уплачен налог на доходы физических лиц в виде фиксированного авансового платежа. В этом случае обращение в территориальные органы федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел не требуется.

В том случае, если оплата авансовых платежей не производилась или производилась с нарушением установленных сроков, в соответствии с п. 5, ст. 13.3 ФЗ 115 «О правовом положении иностранных граждан в РФ» срок действия патента прекращается со дня, следующего за последним днем периода, за который уплачен налог на доходы физических лиц в виде фиксированного авансового платежа

Патент считается действительным за тот период, за который уплачен авансовый платеж.

Будьте внимательны, что срок окончания патента считается на сутки раньше, чем написано в нем. То есть, если в патенте стоит дата выдачи 9 июня, то оплата в следующем месяце должна быть произведена не позже 8 июля. Это значит, что с 9 июля в случае неуплаты, патент будет считаться недействительным.

Чтобы не ошибиться в датах оплаты, следует ориентироваться на дату, указанную на оборотной стороне патента.

Если что-то пошло не так

Наиболее часто возникающие проблемы связаны, прежде всего, с авансовыми платежами (несвоевременная оплата или неуплата платежей), а также неисполнение обязательств после получения патента.

В том случае, если оплата авансовых платежей все-таки не производилась или нарушены установленные сроки, патент считается истекшим в тот момент за который оплата авансовых платежей последний раз производилась верно.

В случае, если патент не действителен (истек срок), а иностранный гражданин продолжает осуществлять трудовую деятельность и данный факт выявлен, то он будет привлечен к административной ответственности в соответствии со ст. 18.10 КоАП РФ за незаконное осуществление иностранным гражданином или лицом без гражданства трудовой деятельности в РФ — наложение административного штрафа в размере от пяти тысяч до семи тысяч рублей с административным выдворением за пределы РФ.

В свою очередь, в соответствии ст. 18.15 КоАП РФ на работодателя ляжет административная ответственность за незаконное привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранного гражданина или лица без гражданства, при отсутствии у этого иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, что влечет наложение административного штрафа:

  • на граждан в размере от пяти тысяч до семи тысяч рублей;
  • на должностных лиц — от тридцати пяти тысяч до семидесяти тысяч рублей;
  • на юридических лиц — от четырехсот тысяч до одного миллиона рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.

Таким образом, рекомендуем иностранным гражданам ответственно отнестись, а работодателям отслеживать своевременную оплату авансовых платежей.

Что же делать, если обнаружена несвоевременная оплата авансовых платежей или вовсе эти платежи не производилась или не были выполнены обязательства по предоставлению копии трудового договора (дополнительного соглашения) иностранным гражданином, но патент пока не аннулирован на этом основании.

Для начала необходимо понять, когда истекает или истек срок действия патента (иностранному гражданину более не производить оплату авансовых платежей), со следующего дня после истечения срока возможно отстранить иностранного гражданина от работы на срок до одного месяца (с последующим увольнением, в случае необходимости) или сразу уволить по собственному желанию. Окончание срока действия патента является основанием для отстранения от работы на срок оформления нового разрешительного документа, но не более одного месяца.

По истечении месяца со дня отстранения, в случае если новый документ, позволяющий осуществлять трудовую деятельность не предоставлен, иностранного гражданина необходимо уволить.

Иностранному гражданину необходимо выехать из РФ и въехать для получения новой миграционной карты (цель въезда «работа») и не позднее 30 дней со дня въезда обратится в ММЦ/МВД для оформления нового патента, при этом рекомендуем работодателю написать письмо-обоснование для МВД в связи с чем требуется оформление нового патента, так как по базе МВД имеющийся патент, как правило, будет значиться действительным.

После получения нового патента иностранный гражданин допускается до работы, составляется дополнительное соглашение с реквизитами нового документа, а в случае, если договор был расторгнут, заключается новый трудовой договор с предоставлением в МВД уведомления о заключении трудового договора. Также иностранному гражданину необходимо предоставить копию трудового договора (дополнительного соглашения) в соответствующий отдел МВД в течение двух месяцев со дня получения патента.

Данные рекомендации подойдут только в том случае, если патент действителен и до момента получения нового патента УВМ ГУ МВД России в г. Москве (или другом регионе) не примет решения об аннуляции переоформленного патента.
Важно: аннулировать патент по собственному заявлению ни в коем случае нельзя. Критично что бы срок действия патента именно истек, а не был аннулирован. В соответствии с п. 24. Ст. 13.3 115-ФЗ в случае, если иностранному гражданину было отказано в выдаче или переоформлении патента либо ранее выданный ему патент был аннулирован, данный иностранный гражданин вправе повторно подать заявление о выдаче патента не ранее чем через один год со дня отказа в выдаче или переоформлении патента либо аннулирования ранее выданного патента.

Таким образом аннулировав патент по собственному желанию, обратиться за оформлением нового патента иностранный гражданин сможет не ранее чем через год после аннуляции имеющегося патента.

Дополнительное соглашение с наёмным работником

Сколько действует документ и от чего это зависит?

Максимальный срок действия оформленного и переоформленного патента составляет 12 месяцев (с учётом продлений), начиная с даты получения. По истечению этого периода гражданин должен подать пакет документов и заявление, чтобы переоформить патент на следующий год. Если есть необходимость, патент можно переоформить на срок менее 12 месяцев. Минимальный период действия документа составляет 1 календарный месяц.

Внимание! Патент может быть аннулирован до окончания срока действия, если ежемесячная авансовая плата не была произведена вовремя. После ежемесячного авансового платежа — НДФЛ действие патента автоматически продлевается на следующий месяц. Важно, чтобы срок оплаты не был нарушен даже на сутки.

Больше о том, какие налоги и страховки должен платить иностранный гражданин с патентом, принятый на работу в РФ, и как вернуть их часть, мы рассказывали .

В течение какого времени после получения нужно трудоустроиться?

В соответствии с Федеральным Законом № 115 – ФЗ от 25 июля 2002 г. «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» cтатья 13 (п.3, пп.7), иностранный гражданин, получивший патент на работу, обязан в течение двух месяцев с даты получения документа уведомить территориальный отдел Федерального органа исполнительной власти в сфере миграции о своём официальном трудоустройстве. В какой форме это следует сделать?

Подготовленную копию трудового договора или гражданско-трудового договора о предоставлении услуг или выполнении работ нужно предоставить служащим организации лично или направить заказным почтовым отправлением с уведомлением.

Что делать в случае просрочки?

Поскольку максимальный срок действия патента с учётом всех продлений может составлять только 12 месяцев, любое превышение годичного срока или нарушение условий оплаты ежемесячного фиксированного авансового платежа приведёт к аннулированию документа, разрешающего трудоустройство на территории субъекта РФ. Изъясняясь неюридическими терминами, это явление называют «просрочкой».

  • Что делать, в случае, когда документ просрочен?

    Согласно Федеральному Закону № 115-ФЗ от 25 июля 2002 г. «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (Статья 13, п.3, пп.24), в случае аннулирования патента иностранный гражданин имеет право повторно подать заявление с просьбой о выдаче патента, НО – не ранее чем через 1 год со дня аннулирования текущего патента.

  • Какой день считается сроком аннулирования патента?

    В том случае, если все авансовые платежи производились в срок, но гражданин не обратился в территориальные органы, представляющие исполнительную власть в сфере миграции, для переоформления патента как минимум за 10 дней до истечения периода его действия, патент будет аннулирован на следующий день после того, как закончился период, предусмотренный при оформлении или переоформлении текущего документа.

    То же касается ситуации с регулярными авансовыми платежами.

  • Не уложились в месячный срок?

    Со следующего дня патент считается недействительным. Происходит это автоматически.

  • Как такая ситуация отражается на мигранте?

    Согласно п. 5 Части 2 Федерального Закона 115-ФЗ от 25 июля 2002 г. «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», если срок действия патента не был продлён или соответствующий документ аннулирован по каким-либо причинам, иностранец обязан покинуть территорию Российской Федерации.

Поскольку сроки пребывания в данном случае зависят от наличия действительного документа, дающего основания для нахождения на территории РФ, считается, что выехать следует незамедлительно (некоторые источники указывают срок в 15 дней). Вместе с патентом гражданин утрачивает право на пребывание в стране. Напомним, что согласно законодательству, нарушение миграционного режима грозит запретом на въезд на срок от 3 до 10 лет.

Как продлить по истечению 12 месяцев, не выезжая из страны?

В соответствии с подпунктом 8 третьего пункта cтатьи 13 Федерального Закона № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», иностранец имеет право обратиться за переоформлением патента в тот же региональный орган ГУВМ МВД РФ, который выдал действующий документ. Сделать это нужно не позднее, чем за 10 дней до окончания срока действия текущего патента, поскольку для переоформления требуется до 10 рабочих дней.

Внимание! По закону обращаться за переоформлением патента можно единожды.

Для переоформления патента гражданин в установленные законом сроки лично подаёт в орган ГУВМ МВД РФ пакет документов:

  • Заявление о переоформлении патента.
  • Оригинал документа, удостоверяющего личность.
  • Оригинал миграционной карты (обязательна отметка пограничной службы о въезде в РФ и указание в качестве цели въезда пункта «работа»).
  • Квитанцию об уплате фиксированного авансового платежа НДФЛ.
  • Договор (полис) добровольного медицинского страхования или договор о предоставлении платных медицинских услуг.
  • Заключение нарколога.
  • Документ, подтверждающий знание русского языка, истории России и основ права РФ.
  • Сертификат об отсутствии ВИЧ-инфекции.
  • Ходатайство работодателя о переоформлении патента.
  • Трудовой договор.

Как составить ходатайство?

Сейчас не существует единой утверждённой формы ходатайства. Известно, что подготовленная бумага должна содержать следующую информацию:

  1. Данные работодателя:
    • для юридических лиц: полное наименование, ИНН, ОГРН, фактический/юридический/почтовый адрес;
    • для индивидуальных предпринимателей или физических лиц: ФИО, паспортные данные, адрес регистрации).
  2. Данные получателя патента (ФИО, гражданство, паспортные данные).
  3. Информацию о характере трудовой деятельности (вид договорных отношений, должность или профессию).
  4. Сведения о патенте (серия, номер, дата оформления, срок действия, территориальная принадлежность).
  5. Суть обращения.
  6. Завершается документ датой составления, подписью.

Составляется подобное обращение в письменной форме. Если есть возможность, лучше оформить ходатайство на фирменном бланке организации. Не лишним будет скрепить написанное печатью организации (при наличии). Физические лица пишут ходатайства от руки на обычном чистом листе формата А4. Заверять подписи нотариально в таких случаях не нужно.

В шапке ходатайства (в верхнем правом сегменте листа) указывается должность и имя уполномоченного сотрудника территориального органа ГУВМ МВД РФ, которому адресовано обращение (в родительном падеже: Начальнику … ГУВМ МВД РФ Иванову Ивану Ивановичу). Далее посередине размещается название бумаги: «Ходатайство о продлении патента».

Пример формулировки текстовой части ходатайства:

«ООО «Победа» (ИНН, ОГРН, адрес: …) просит переоформить патент серии .. № …, напечатанный на бланке серии … № …, со сроком действия до …, выданный (когда и кем), действующий на территории (какого именно субъекта РФ), для (какой должности/профессии/рода деятельности), гражданину (ФИО, гражданство, дата рождения, паспорт серии … №…, выданный (дата и организация), дата въезда на территорию РФ), с которым подписан трудовой/гражданско-трудовой договор №… от (дата), состоящему на миграционном учёте в (какой организации), в связи с необходимостью продолжения трудовых отношений.

Подлинность сведений, указанных в ходатайстве, подтверждаю.»

Завершите обращение подписью с расшифровкой (указанием фамилии и инициалов), уточните свою должность, а также дату составления бумаги.

Стоимость оформления патента равна сумме фиксированного авансового платежа по налогу на доходы физических лиц (1,2 тысячи рублей в месяц с ежегодной индексацией на коэффициент-дефлятор и региональный коэффициент). Точную сумму платежа сообщат сотрудники конкретного территориального органа федеральной миграционной службы, где иностранный гражданин планирует оформлять патент (о том, что требуется для оформления патента на работу, можно узнать ).

Сроки оформления патента по закону не могут превышать десяти рабочих дней.

О том, как проверить готовность патента на работу, мы рассказывали в нашем материале.

Как быть, если опоздали с переоформлением?

Если по каким-либо причинам гражданин не обратился за переоформлением патента хотя бы за 10 дней до окончания срока действия документа, придётся выехать за пределы Российской Федерации. Этого можно избежать только в том случае, если имеются другие основания для пребывания на территории страны. Но, так или иначе, обратиться за переоформлением патента на работу в следующий раз можно будет только спустя 1 год после даты окончания срока действия предыдущего документа.

На иностранных граждан распространяется правило пребывания 90/180, согласно которому после 90 суток нахождения на территории РФ нужно выехать на 180 суток.

Есть ещё один вариант. В течение 15 дней после истечения срока действия патента иностранный гражданин выезжает за пределы РФ, после чего возвращается в страну и повторно обращается за оформлением патента на трудоустройство.

Обратите внимание, что в этом случае речь идёт о первичном обращении – это не переоформление документа, сопровождаемое ходатайством. В этой ситуации важно обратиться в органы ГУВМ МВД в течение 30 суток после пересечения границы с пакетом документов для оформления патента на трудоустройство.

Как поступить работодателю, нужно ли увольнять иностранца при продлении документа?

Что делать работодателю, если у принятого на работу иностранца закончился патент? Закон гласит, что в случае аннулирования патента территориальные органы ГУВМ МВД РФ уведомляют работодателя о том, что у наёмного сотрудника-иностранного гражданина более нет оснований для продолжения трудовых отношений.

В подобной ситуации работодатель обязан расторгнуть трудовой или гражданско-трудовой договор с работником, чтобы не нарушать требования законодательства. Трудовые отношения расторгаются минимум на 1 месяц после даты окончания срока действия патента. В трудовой книжке производится соответствующая запись об увольнении (даже если сотрудник находится в официальном декретном отпуске) со ссылкой на п.1 статьи 327.6 Трудового Кодекса РФ.

В том случае, если срок действия патента подходит к концу, и сотрудник планирует обращаться за переоформлением (минимум за 10 дней до окончания срока действия), работодатель по запросу работника предоставляет ходатайство, составленное в свободной форме с указанием необходимой информации, для подачи в органы ГУВМ МВД РФ.

Функции контроля срока действия патента и уведомления работника на работодателя законом не возложены.

Дополнительное соглашение с наёмным работником

Согласно требованиям закона, трудовое соглашение с работником-иностранцем содержит информацию о действующем трудовом патенте. После переоформления иностранному гражданину выдаётся новый документ с другими исходными данными (серией, номером и сроком действия). Эти сведения работодатель обязан указать в трудовом договоре. Поскольку договор уже заключён и действителен, с этой целью подписывается дополнительное соглашение.

По форме — это официальное дополнительное соглашение к действующему трудовому договору, с присвоенным номером и указанием даты заключения.

Оформляется в соответствии с порядком, утверждённым законодательно.

ООО «Победа»

Дополнительное соглашение к трудовому договору № ___ от _____

Дата: _______ № _________

г. (наименование населённого пункта)

Общество с ограниченной ответственностью «Победа», именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице Директора Иванова Ивана Ивановича, с одной стороны, и Петрова Петра Петровича, именуемого в дальнейшем «Сотрудник», с другой стороны, ниже совместно именуемые как «Стороны», заключили настоящее дополнительное соглашение о нижеследующем:

  1. В связи с получением Сотрудником патента на трудовую деятельность серии __ № ___ от ______, выданного (когда и кем), заменить в тексте трудового договора № ____ от _____ (далее – Договор) наименование и реквизиты патента – серия ___, № ____ выдан (кем и когда) на наименование и реквизиты патента – серия ___, № ___, выдан (кем и когда).
  2. Условия Договора, не затронутые настоящим Соглашением, остаются без изменений.
  3. Соглашение вступает в силу с момента подписания обеими Сторонами и остаётся действительным в течение срока действия Договора.
  4. Соглашение представляет собой неотъемлемую часть Договора, составлено в 2-х экземплярах, один из которых хранится у Работодателя, а другой – у Сотрудника. Оба экземпляра имеют равную юридическую силу.

Реквизиты Сторон:

Подписи Сторон:

Мигранты и работодатели напрямую заинтересованы в наличии разрешительных бумаг на работу, ведь трудовая деятельность без патента чревата штрафами и другими санкциями. Предлагаем вам почитать о том, нужно ли оформлять этот документ иностранцам без визы, с правом на временное или постоянное проживание в РФ, а также жителям Донбасса, ЛНР и гражданам Узбекистана, Казахстана, Украины и других стран.

Патент на работу представляет собой важный элемент построения трудовых взаимоотношений с иностранным гражданином. Ответственность за соблюдение сроков и условий оформления и переоформления данного документа лежит на мигранте, который трудоустраивается на территории субъекта Российской Федерации. Соблюдение требований миграционного и трудового законодательства позволит иностранцу реализовать свои рабочие цели в России.